EY – це можливість здобути винятковий досвід у компанії, яка вже понад 30 років надає послуги у галузі консультування з питань ведення бізнесу, аудиту, оподаткування і права, а також консультаційного супроводу транзакцій. На вас чекає робота у вмотивованій та високоефективній команді, де ви будете постійно зростати та розкривати свій потенціал. Завдяки нашим навчальним програмам та накопиченому професійному досвіду, ви отримаєте навички, які будуть актуальними сьогодні та у майбутньому.

Фахівці напряму технологічних ризиків допомагають компаніям-клієнтам забезпечувати стале зростання бізнесу, розв’язуючи цілий ряд завдань в галузі управління інформаційною безпекою – від забезпечення безперервності функціонування компанії до ризик-менеджменту.
 

На посаді інтерна ви станете частиною команди, чиї завдання будуть включати:

Оцінку ризиків ІТ та інформаційної безпеки Тестування ІТ контролів та розробку рекомендацій щодо їх вдосконалення Оцінку та побудову інформаційної безпеки у великих організаціях Оцінку та побудову ІТ функцій у великих організаціях Аналіз ІТ-залежних бізнес-процесів.
 

 Кого ми шукаємо:

Ви володієте гнучким аналітичним мисленням, орієнтованим на зростання. Те, що ви знаєте, має значення, але правильне мислення не менш важливе. Ми шукаємо людей, які можуть працювати гнучко та йти в ногу зі світом, що швидко змінюється Ви допитливі та цілеспрямовані. Ми шукаємо людей, які бачать можливості та не бояться викликів, які ставлять правильні запитання, щоб знайти відповіді Ви інклюзивні. Ми шукаємо людей, які сприймають різноманітні точки зору, які цінують відмінності та об’єднують команду для створення безпеки та довіри.
 

Вимоги:

Студент або недавній випускник спеціальностей з інформаційної безпеки, ІТ, економічної кібернетики  Розуміння концепцій комп'ютерних мереж (модель OSI, мережеві протоколи) базові знання інформаційної безпеки та процесів управління ІТ (бажано знання ISO 27001, COBIT, ITIL) Практичні навички по роботі з операційними системами та системами управління базами даних (включаючи написання SQL запитів) Рівень володіння англійською мовою – В2 і вище Поглиблене знання офісних додатків: Excel, Word, PowerPoint
 

 Прийняти job offer EY означає стати частиною високопрофесійної, інклюзивної команди з усіма необхідними інструментами для професійного розвитку та кар’єрного зростання.
 

 Ми пропонуємо:

Офіційне працевлаштування з 1-го дня роботи 35 календарних днів щорічної відпустки Можливість працювати віддалено, або у нашому комфортному офісі, оснащеному усім необхідним, навіть для роботи в умовах блекаутів Гнучкий графік: з нами ви зможете поєднувати навчання з повноцінною роботою Медичне страхування, страхування подорожей та життя Конкурентну заробітну плату та систему премій за високу ефективність Кар'єрне зростання: з нами ви зможете пройти прозорий шлях від інтерна до партнера компанії Підтримку наставника, який буде супроводжувати вас впродовж усієї кар’єри Численні внутрішні та зовнішні тренінги: корпоративний доступ до курсів на Udemy та освітньої системи EY Badges Можливість долучитися до онлайн-програми EY Tech MBA & Hult International School
 

Етапи відбору:

Знайомство з HR – онлайн тестування з логіки та англійської мови – вирішення профільного кейсу – онлайн співбесіда з HR – онлайн співбесіда з менеджером – пропозиція по роботі.
 

Давайте змінювати світ бізнесу на краще та зростати разом!

Ми чекаємо на ваше резюме.