Posséder un minimum de dix (10) années d’expérience dans le domaine des TI; Minimum quatre (4) années d'expérience en architecture fonctionnelle; Description du poste: Rôle Ce type de travail consiste à exercer un rôle de service-conseil et de traduction des besoins fonctionnels des systèmes d’information en fonction des contraintes logistiques et des objectifs de l’ensemble des lignes d’affaires de l’organisation. Activités • Analyser les besoins utilisateurs; • Analyser les demandes de correction et d’amélioration reçues des utilisateurs et en faire le suivi; • Assurer la responsabilité de l’encadrement d’une équipe de développement; • Conseiller les gestionnaires sur les orientations fonctionnelles à prendre lors de la réalisation de mandats nécessitant l’utilisation de technologies de pointe; • Conseiller les utilisateurs responsables et leurs représentants lors de la description de leurs besoins; • Définir les tests associés aux phases de développement; • Définir les spécifications fonctionnelles détaillées; • Participer à l’élaboration d’une preuve de concepts ou d’un prototype; • Participer à la mise en oeuvre du projet; • Participer à l’architecture de solution (dossier d’affaires et d’opportunités); • Présenter les solutions proposées (orientations et coûts de développement) aux gestionnaires responsables (clients) des systèmes; • Proposer des améliorations aux applications et environnements de travail facilitant l’optimisation des façons de faire; • Valider les dossiers fonctionnels pour s’assurer que ceux-ci respectent l’architecture de l’organisation. Biens livrables • Architecture d’interface utilisateur; • Avis d’architecture; • Analyse d’impact; • Cahier des charges fonctionnelles;