Wolters Kluwer Italia, player di riferimento nello sviluppo di applicativi software per professionisti e aziende, ricerca per la divisione Legal & Regulatory, un profilo
ASSOCIATE PROJECT & PROGRAM MANAGER
La risorsa sarà inserita nella funzione Program Management Office (PMO) ed avrà l’obiettivo di monitorare i Key Project della Direzione Software Compliance di Wolters Kluwer Italia utilizzando i meccanismi di coordinamento cross funzionali.
Dovrà costruirsi una vista aziendale completa sui principali progetti di sviluppo software. Questa vista dovrà abilitare la sincronizzazione delle attività cross progettuali, l’ottimizzazione dell’allocazione delle risorse tra i progetti e dovrà consentire il raggiungimento degli obiettivi di efficacia ed efficienza delle iniziative concordate.
Principali attività
Monitoraggio centrale di tutte le tempistiche e dei budget dei Key Project.Assicurare il rispetto TCQ sia dei progetti in-house sia verso fornitori/risorse esterne coinvolti nei progetti.Punto di raccolta e gestione centralizzata per i rischi sia condivisi che specifici per i Key Project.Coordinamento complessivo dei SAL in termini di Pianificazione, Raccolta informazioni, Coinvolgimento attori, Meccanismi di escalation.Identificazione e sviluppo della metodologia, delle migliori pratiche e degli standard di Project Management.Chiarificazione e gestione di regole, procedure e modulistica di progetto e di altra documentazione condivisa.Definizione di un knowledge base / piattaforma per raccogliere Deliverables dei Application Manager/Product Manager di linea.Coordinamento degli standard complessivi di qualità dei progetti in collaborazione ai Product Manager ed eventuale personale esterno.Requisiti
Laurea in Ingegneria Gestionale, Elettronica o InformaticaConoscenza avanzata dei sistemi di project (es. Microsoft Project)Precedente esperienza nel ruolo di Program Manager presso primarie società di consulenza direzionale e/o software house modernamente strutturateEsperienza consolidata nella gestione di progetti software complessi, con focus particolare nell’applicazione di metodologie AgiliComprovata capacità di gestione delle risorse (interne/esterne) finalizzata al corretto bilanciamento delle stesse tra le iniziative aziendaliForte propensione al lavoro per obiettivi, coerentemente con le priorità definite dalla direzioneSolida conoscenza delle tecniche di Project Management e Risk Management, per guidare e tenere sotto controllo i rischi che un cambiamento (progetto) sottendeGradita certificazione PMP/PRINCE2Ottime capacità comunicative e di negoziazione internaGestione dello stressBuona conoscenza della lingua ingleseLeadershipForte interesse ad operare in un’organizzazione in forte crescita che sta affrontando un piano di Change Management a supporto della Business Transformation in corso, dove l’evoluzione tecnologica è un fattore critico di successoCosa Offriamo
Lavoriamo in un contesto multinazionale in forte espansione e mettiamo a disposizione dei nostri team:
People Care: cura e attenzione verso l’ambiente di lavoro, le persone e la loro crescita individuale e professionale all’interno dell’organizzazione di Technology.Formazione continua:Accesso alle più qualificate piattaforme di formazione tecnologica;Accesso a percorsi formativi di qualità attraverso il programma interno #GROW;Communities di knowledge sharingProgrammazione di percorsi personalizzati ore ITProgetti internazionali e interfunzionali: possibilità di partecipare a progetti internazionali per garantire lo scambio di conoscenze e idee.Metodologia di lavoro: modalità operativa in Agile in ambiente di lavoro collaborativo, informale e aperto dello scambio di ideeBenefitModalità Ibrida di lavoroOrario flessibile per garantire la conciliazione lavoro/vita privataBuoni pasto del valore di 8 euroProgrammi on-line di well-beingPiattaforma Welfare aperta a tutti i dipendentiLuogo di lavoro
Milano
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