By clicking the “Apply” button, I understand that my employment application process with Takeda will commence and that the information I provide in my application will be processed in line with Takeda’s Privacy Notice and Terms of Use. I further attest that all information I submit in my employment application is true to the best of my knowledge.

*Please note this job requires business level Japanese in speaking, writing, and reading.

タケダの紹介

タケダは「世界中の人々の健康と輝かしい未来に貢献する」ことを企業の存在意義（パーパス）としています。そして目指す未来を共有しながら、一人ひとりが自分の可能性を引き出し、お互いの個性を認め合う、多様性にあふれた先進的な組織作りに取り組んでいます。私たちと一緒に、世界中の人々のいのちに貢献し、さらなる成長と活躍を目指しませんか。

タケダはグローバルな研究開発型のバイオ医薬品のリーディングカンパニーです。従業員は創業時から受け継いできたタケダの価値観であるタケダイズム（誠実＝公正・正直・不屈）を道しるべとしながら、患者さんに寄り添い（Patient）人々と信頼関係を築き（Trust）社会的評価を向上させ（Reputation）持続可能な事業を発展させる（Business）を日々の行動指針としています。

”Better Health for People, Brighter Future for the World” is the purpose of a company. We aim to create a diverse and inclusive organization where people can thrive, grow and realize their own potential while enabling our purpose. We continue to innovate and drive changes that will transform the lives of patients. We’re looking for like-minded professionals to join us.

Takeda is a global values-based, R&D-driven biopharmaceutical leader. We are guided by our values of Takeda-ism, which has been passed down since the company’s founding. Takeda-ism incorporates Integrity, Fairness, Honesty, and Perseverance, with Integrity at the core. They are brought to life through actions based on Patient-Trust-Reputation-Business, in this order.

募集部門の紹介

光工場（山口県）エンジニアリング部は、医薬品製造工場の設備(建築、機器、空調、配管、電気、計装）に関するオーナーズ・エンジニアリング業務（自社の立場に立ったエンジニアリング業務）を実施し光工場のすべての設備のライフサイクル（導入立上げ・運用・更新）を支えている部門です。

光エンジニアリング部のオートメーショングループでは、光工場の工場データサイエンス、ビジネスエクセレンスチームと共同でデジタル（DX）化を推進しています。本ポジションは、豊富なご経験をいかしてGMP製造とマニュファクチャリングシステムにおけるエンジニアリングベストプラクティスを確立していただきます。

職務内容

Planning, design, introduction and functional improvement of factory automation systems (DCS, packaging line management system, SCADA, BMS, EMS, etc.).

Oversight the equipment-embedded systems (PLC, SCADA, etc.) and industrial robots to meet  Takeda's technical standards.

Responsible for executing and adhering to pharmaceutical change control standards and policies.

Responsible for creating and modifying system specifications and standard operating procedures for the systems supported.

Support software life cycle efforts to maintain systems current.

Contribute to developing improved and robust control system strategies for manufacturing processes.

Required to rely on experience and judgment to plan and accomplish goals with minimal supervision.

工場のオートメーションシステム（DCS,包装ライン管理システム、SCADA, BMS, EMS等）の企画・設計・導入及び機能改善を実施する。

機器組み込み型システム（PLC、SCADA等）及び産業用ロボットが武田の技術標準に適合するように指導監視する。

医薬品製造のための変更管理に関する基礎概念を遵守し実行する責任を持つ。

システム関連の仕様、SOPの制改訂をサポートする。

システムを最新に保つためソフトウェアのライフサイクル活動をサポートする。

生産プロセスに対する最適で堅牢な制御システムの導入立案に貢献する。

応募要件

At least +10 years experiences of engineering in pharmaceutical industry, including at least 7 years in Automation system engineering.

Must have business level of English/Japanese verbal communication ability and reading/ writing skills in English/Japanese

People and organization management experience

Bachelor’s degree or Master’s degree of Engineering

７年以上のオートメーションシステムエンジニアの経験を含む １０年以上の製薬業界におけるエンジニアリングの経験

ビジネスレベルの英語・日本によるコミュニケーション、リーディング・ライティングのスキル必須

組織人材管理の経験

工学系の学士もしくは修士

【歓迎要件】

Experience of working in overseas countries

Experience of BMS, EMS, SCADA, Packaging Units & controls, Equipment & PLCs/HMI, Batching systems, Industrial robots

海外勤務経験

BMS、EMS、SCADA、包装ライン管理システム、機器PLC・HMI、DCS、産業用ロボットの経験

その他

This position offers an experienced individual a significant opportunity to establish best practices for Engineering of GMP manufacturing operations and Automation systems.

Some travels will be required.

This job description is not designed to be a complete list of all duties and responsibilities required of the position.

本ポジションは経験豊富な候補者に GMP 製造とオートメーションシステムのエンジニアリングベストプラクティスを確立する重要な機会を提供するものである。

出張あり。

この職務記述書は、職位に必要なすべての義務と責任を完全に網羅できるような構成にはなっておりません。

Takeda Compensation and Benefits Summary:

Allowances: Commutation, Housing, Overtime Work etc.

Salary Increase: Annually, Bonus Payment: Twice a year

Working Hours: Headquarters (Osaka/ Tokyo) 9:00-17:30, Production Sites (Osaka/ Yamaguchi) 8:00-16:45, (Narita) 8:30-17:15, Research Site (Kanagawa) 9:00-17:45

Holidays: Saturdays, Sundays, National Holidays, May Day, Year-End Holidays etc. (approx. 123 days in a year)

Paid Leaves: Annual Paid Leave, Special Paid Leave, Sick Leave, Family Support Leave, Maternity Leave, Childcare Leave, Family Nursing Leave.

Flexible Work Styles: Flextime, Telework

Benefits: Social Insurance, Retirement and Corporate Pension, Employee Stock Ownership Program, etc.

Important Notice concerning working conditions:

It is possible the job scope may change at the company’s discretion.

It is possible the department and workplace may change at the company’s discretion.