GFT es una compañía pionera en transformación digital que desarrolla soluciones sostenibles basadas en nuevas tecnologías, como la inteligencia artificial y blockchain/DLT. Los expertos de GFT crean e implementan aplicaciones de software escalables que hacen que el acceso a modelos de negocio innovadores sea seguro y sencillo.

 

 

 

¿Qué estamos buscando?

 

Actualmente tenemos un puesto vacante para un/a Big Data Engineer que quiera unirse a GFT. Buscamos una persona entusiasta y dinámica dispuesta a empezar y crecer en un entorno multicultural, motivador y desafiante.

 

 

Tus principales responsabilidades serán:
 

Aunque dependerán de tu perfil y experiencia aportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotros serían:

 

Desarrollo, análisis y programación de datos de origen, incluyendo transmisión e ingesta de datos. Integración y transformación de grandes volúmenes de datos mediante programación en Java, Scala y/o Python. Optimización del rendimiento de los sistemas de procesamiento de datos, asegurando su calidad y seguridad. Desarrollo y gestión del flujo completo en datalakes, abarcando la transmisión, ingesta en entornos de desarrollo y productivo, procesamiento y almacenamiento de datos masivos. Creación y validación de trabajos de ingesta y calidad de datos mediante reglas específicas, asegurando la precisión, confiabilidad y cumplimiento de procesos ETL.

 

Requisitos:

 

Experiencia en proyectos de Datalake, en concreto con Datio. Conocimientos y/o experiencia trabajando con Java. Valorable conocimientos en Python, Scala o Spark. Experiencia en arquitecturas de mensajería, integración, ETLs. Deseable experiencia en Cloud/AWS.

 

 

Competencias personales:
 

Trabajo en equipo. Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar. Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras.

   

 

En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo

 

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