The role will be based in Tokyo, Japan. This is a hybrid role that has a requirement of working at least three days a week in the office.
マーシュのグローバルプラクティスであるPEMA（Private Equity and M&A services）は、クライアントのM&A取引を成功に導く保険ソリューションやアドバイスを提供しています。この度東京オフィスにて法人営業に従事するVice Presidentレベル（マネジャー～シニアマネジャー相当）を募集しています。
- PEMAは表明保証保険などのM&A関連の保険契約手配、新規顧客開拓、および保険関連サービスを主業務とする部署
- 主なクライアントは投資銀行、弁護士事務所、PEファンド、大手事業法人など
- 投資銀行やプロフェッショナルファームにおいてM&AやFA業務の実務経験、あるいは損害保険会社での法人営業のご経験のある、ビジネスレベルの英語力をお持ちの方を求めています
We will count on you to:
新規顧客関係を構築し、表明保証保険を含むM&A関連の保険契約の販売を拡大する。M&A関連の保険契約および買収後の保険プログラムを提案・手配する。保険デューデリジェンスレポートを作成し、社内の関係者やMMCグループ企業、保険提供者との交渉を行う。What you need to have:
損害保険会社での法人営業経験、または投資銀行やプロフェッショナルファームにおけるM&A（FA業務）実務経験ビジネスレベルの英語力（チーム内での公用語は英語）Microsoft Office（Outlook、Excel、Word、PowerPoint）スキルWhat makes you stand out:
弁護士事務所、投資銀行、PEファンド、大手事業法人と効果的に関わることができる強い営業マインド国内外の関連部署と効果的に連携できるチームプレイヤー新たなトレンドを積極的に取り入れる姿勢と、さまざまなプロジェクトに柔軟に対応できる能力意欲次第で様々な挑戦を受け入れ、成果・結果を追求する姿勢 Marsh, a business of Marsh McLennan (NYSE: MMC), is the world’s top insurance broker and risk advisor. Marsh McLennan is a global leader in risk, strategy and people, advising clients in 130 countries across four businesses: Marsh, Guy Carpenter, Mercer and Oliver Wyman. With annual revenue of $24 billion and more than 90,000 colleagues, Marsh McLennan helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow on LinkedIn and X.
Marsh McLennan is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.
Marsh McLennan is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh McLennan colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.