Arcadis est le leader mondial des solutions durables de conception, d'ingénierie et de conseil pour les biens naturels et bâtis. Nous sommes plus de 36 000 personnes, dans plus de 70 pays, à nous consacrer à l'amélioration de la qualité de vie. Chacun a un rôle important à jouer. Grâce à la puissance de nombreux esprits curieux, nous pouvons, ensemble, résoudre les défis les plus complexes du monde et avoir plus d'impact.

Rejoignez votre nouvelle famille professionnelle dans notre agence de Paris, et participons ensemble à de grands projets pour imaginer et construire notre avenir.

Description du poste :

Rattaché (e) à la Direction des opérations au sein du pôle gestion de contrat, Il / Elle assure le suivi contractuel des principaux contrats d'Arcadis ESG auprès du directeur des opérations et des directeurs de projet. Il / elle assiste les directeurs de projets dans la gestion contractuelle de l'ensemble des missions confiées à Arcadis ESG, vis-à-vis de ses clients comme vis-à-vis des entreprises dont Arcadis a la charge.

Missions :

D’une part, vous assurez un véritable support opérationnel en intervenant sur des missions générales. Ces missions consistent principalement à assurer le support contractuel nécessaire à la bonne gestion des grands projets d’Arcadis ESG. 

Il s’agit notamment, en accompagnement du responsable de ce pôle :

de participer à la mise en place et le développement du pôle de gestion de contrat au sein de la direction des opérations. Cela concerne tant le développement des procédures de gestion de contrat, leur mise en œuvre et suivi que la gestion des ressources du pôle ; d’assurer la formation continue des directeurs de projet et de la filière management de projet en gestion de contrat et leur montée en compétence ; de capitaliser et de mettre en place du retour d'expérience.

D’autre part, vous contribuez aux missions sur projets, dont :

le support / appui à la direction de projet et de tous gestionnaires de contrats projets (si nécessaire) ; une mission de veille contractuelle et contrôle la mise en œuvre et le respect des procédures de gestion de contrat ; la participation à la préparation et aux revues de projets, en alertant la direction de projet, la direction des opérations et de la BA Mobility de tout risque ou opportunité contractuel potentiel ; la préparation de tous les actes contractuels des projets (avenants, de demandes de rémunération complémentaires etc.), ainsi que le contrôle de ces éléments ; à la demande de la direction de projet, sa participation aux réunions contractuelles ; à la demande de la direction de la BA Mobility ou du directeur des opérations, il ou elle peut être amené à intervenir de façon ciblée sur projet en aide à la direction de projet.

Diplômes et expérience :

Vous justifiez d’une formation Bac+4/5 école d’ingénieur ou équivalent universitaire, ainsi que d’un minimum de 5/6 ans d’expérience à un poste similaire au sein préférentiellement d’une entreprise. Vous avez déjà travaillé sur de grands projets et au sein d’une grande structure ; Vous avez une forte maitrise des contrats de droits publics & privés ; Vous avez une expérience en animation d'équipe ; Autonome, vous faites preuve de rigueur, de curiosité, d’ingéniosité contractuelle, d’adaptabilité et de diplomatie pour assister les équipes de management de projet. Votre capacité d’écoute et de communication, votre curiosité, votre capacité à comprendre les problématiques techniques et de transmission de compétences vous conforte auprès des clients internes et externes confortent votre rôle de support opérationnel.  Doté (e) d’une qualité rédactionnelle et relationnelle, vous maîtrisez l’anglais professionnel.

Nous ne pouvons atteindre nos objectifs que si chacun a la possibilité de donner le meilleur de lui-même. Nous pensons que la contribution de chacun est importante. C'est pourquoi nous sommes les premiers à adopter une approche basée sur les compétences, où vous pouvez exploiter votre expérience et votre expertise uniques pour tracer votre carrière et maximiser l'impact que nous pouvons avoir ensemble.

Vous ferez un travail utile et, quel que soit votre rôle, vous contribuerez à trouver des solutions durables pour une planète plus prospère. Laissez votre marque, sur votre carrière, vos collègues, vos clients, votre vie et le monde qui vous entoure.

Ensemble, nous pouvons créer un héritage durable.

Rejoignez Arcadis. Créez un héritage.

Notre engagement en faveur de l'égalité, de la diversité, de l'inclusion et de l'appartenance :

Nous voulons que vous puissiez donner le meilleur de vous-même au travail chaque jour, c'est pourquoi nous prenons l'égalité et l'inclusion au sérieux et nous nous tenons responsables de nos actions. Notre ambition est d'être un employeur de choix et d'offrir un lieu de travail formidable à tous nos collaborateurs. Chez Arcadis, nous sommes convaincus qu'en travaillant ensemble, des personnes diverses d'horizons différents permettent de développer conjointement les idées les plus innovantes. L'égalité, la diversité et l'inclusion sont au cœur de notre organisation pour continuer, chaque jour, à améliorer la qualité de vie. Le bien-être au travail est la clé de l’épanouissement de chacun de nos salarié.e.s. Nous agissons sur six dimensions d'égalité, de diversité et d'inclusion: l'âge, le handicap, les croyances, le genre, les LGBT + et l'ethnicité. Notre richesse et notre force et à la fois notre pluralité et notre singularité !