Excellente opportunité pour un/une Spécialiste de la Documentation motivé(e) à la recherche de développement de carrière dans l’une des top entreprise Aéronautique a Montréal !

Aperçu:

Nous recherchons un spécialiste de la documentation méticuleux pour gérer et organiser les dossiers de données pour la maintenance et les réparations des moteurs. Ce rôle implique la création de dossiers de données détaillés pour chaque réparation, l'analyse des heures de vol, des décollages, des atterrissages et la garantie que toutes les informations sont correctement saisies dans le système. Le candidat idéal aura une solide expérience en saisie de données et en gestion de documents, avec une expérience dans l'industrie aérospatiale.

Responsabilités Clés:

Gérer et organiser les dossiers de données pour la maintenance et les réparations des moteurs.Créer des dossiers de données détaillés pour chaque réparation, en veillant à ce que toutes les informations soient exactes et à jour.Analyser les heures de vol, les décollages, les atterrissages et les réparations antérieures pour s'assurer que toutes les réparations nécessaires sont documentées.Émettre des dossiers de travail de documentation à l'aide de modèles et fournir des instructions à l'ingénierie.Valider les informations reçues de l'ingénierie, en veillant à ce qu'elles soient correctes et actuelles.Rassembler des données pour construire des configurations de pièces et libérer des dossiers à l'atelier.Traiter les demandes de l'atelier, valider les cycles restants et approuver les formulaires de substitution de matériaux.Assurer la conformité avec les directives de navigabilité et les bulletins de service.Collaborer avec les chefs de projet et les ingénieurs pour garantir une documentation et une certification précises.Effectuer la saisie de données et maintenir des dossiers précis dans le système.

Compétences Principales:

Plus de 5 ans d'expérience en saisie de données et en gestion de documents, de préférence dans l'industrie aérospatiale.Connaissance des réglementations de la FAA et des normes de Transports Canada.Expérience avec Quantum ERP est un plus.Maîtrise de Microsoft Excel.Compétences en communication bilingue (écrite et parlée en anglais et en français).Capacité à gérer le stress et à travailler sous pression.Compétences solides en résolution de problèmes et adaptabilité aux priorités changeantes.Esprit d'équipe avec une attitude positive.

Excellent opportunity for a motivated Documentation Specialist looking to grow their career in one of the leading Aerospace companies in Montreal!

Overview:

We are seeking a meticulous Documentation Specialist to manage and organize data records for engine maintenance and repairs. This role involves creating detailed data packages for every repair, analyzing flight hours, take-offs, landings, and ensuring all information is accurately entered into the system. The ideal candidate will have a strong experience in data entry and document control, with experience in the aerospace industry.

Key Responsibilities:

Manage and organize data records for engine maintenance and repairs.Create detailed data packages for every repair, ensuring all information is accurate and up-to-date.Analyze flight hours, take-offs, landings, and previous repairs to ensure all necessary repairs are documented.Issue documentation work packages using templates and provide instructions to engineering.Validate information received from engineering, ensuring it is correct and current.Gather data to build configurations for parts and release packages to the shop floor.Handle requests from the shop floor, validate remaining cycles, and approve material substitution forms.Ensure compliance with airworthiness directives and service bulletins.Collaborate with project managers and engineers to ensure accurate documentation and certification.Perform data entry and maintain accurate records in the system.

Top Skills:

5+ years of experience in data entry and document control, preferably in the aerospace industry.Knowledge of FAA regulations and Transport Canada standards.Experience with Quantum ERP is a plus.Proficiency in Microsoft Excel.Bilingual communication skills (written and spoken in English and French).Ability to manage stress and work under pressure.Strong problem-solving skills and adaptability to changing priorities.Team player with a positive attitude.

Contact Information:

Should you wish to contact me directly with your CV, please don't hesitate to email me at abachelot[at]astoncarter.com

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 / Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486

Pay and Benefits

The pay range for this position is $28.80 - $31.61/hr.

Workplace Type

This is a fully onsite position in Saint-Laurent,QC.

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\n À propos d'Aston Carter:\n

Aston Carter fournit des solutions de talent de classe mondiale à des milliers de clients à travers le monde. Spécialisés dans la comptabilité, la finance, les ressources humaines, l’acquisition de talents, la chaîne d’approvisionnement et certaines professions administratives, nous étendons les capacités des entreprises à la pointe de l'industrie. Nous nous appuyons sur notre profonde expertise en matière de recrutement et sur notre réseau expansif pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de notre communauté de talents avec agilité et excellence. Avec des bureaux aux États-Unis, au Canada, en Asie-Pacifique et en Europe, Aston Carter est au service d’un grand nombre d’entreprises du Fortune 500. Nous sommes fiers d’avoir remporté le double diamant ClearlyRated Best of Staffing® pour notre service aux clients et aux talents.\n

\n \n La diversité, l’équité et l’inclusion\n \n

\n Chez Aston Carter, la diversité et l’inclusion constituent le pont vers l’équité et la réussite de notre personnel. La diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) sont ancrées dans notre culture par : \n

\n \n L’embauche des talents diversifiés ;\n Le maintien d’un environnement inclusif par une autoréflexion permanente ;\n La mise en place d’une culture de soin, d’engagement, et de reconnaissance par des résultats concrets ;\n L’assurance des opportunités de croissance pour nos gens.\n

Aston Carter est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut d’ancien combattant, d’un handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

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Si vous souhaitez faire une demande d’accommodement raisonnable, tel que la modification ou l’ajustement du processus de demande d’emploi ou d’entrevue à cause d’un handicap, veuillez envoyer un courriel à astoncarteraccommodation@astoncarter.com pour connaître d’autres options d’accommodement.

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Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)
\n Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)\n

\n \n About Aston Carter:\n

Aston Carter provides world-class corporate talent solutions to thousands of clients across the globe. Specialized in accounting, finance, human resources, talent acquisition, procurement, supply chain and select administrative professions, we extend the capabilities of industry-leading companies. We draw on our deep recruiting expertise and expansive network to meet the evolving needs of our clients and talent community with agility and excellence. With offices across the U.S., Canada, Asia Pacific and Europe, Aston Carter serves many of the Fortune 500. We are proud to be a ClearlyRated Best of Staffing® double diamond winner for both client and talent service.

\n Diversity, Equity & Inclusion\n

At Aston Carter, diversity and inclusion are a bridge towards the equity and success of our people. DE&I are embedded into our culture through:

\n Hiring diverse talent\n Maintaining an inclusive environment through persistent self-reflection\n Building a culture of care, engagement, and recognition with clear outcomes\n Ensuring growth opportunities for our people\n

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

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If you would like to request a reasonable accommodation, such as the modification or adjustment of the job application process or interviewing process due to a disability, please email astoncarteraccommodation@astoncarter.com for other accommodation options.

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Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)
\n Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)

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