Bogotá, COL
3 days ago
Ejecutivo Comercial - Canal Industria - Sede Barranquilla
Career Opportunities: Ejecutivo Comercial - Canal Industria - Sede Barranquilla (35038) Requisition ID 35038 - Posted - COL: Bogotá DC (Calle 12) - Sales, Marketing & Product Management - Posting Country (1) - Mid-senior level - Travel Required: 61%-100%  Job Description Print Preview ¡Únete a nuestro equipo en ASSA ABLOY! Estamos buscando el mejor talento, te invitamos a ser parte del Equipo de Comercial como nuestro Ejecutivo Comercial para canal de Industria con sede en Barranquilla, con experiencia en la comercializaci ó n de PRODUCTOS de SEGURIDAD INDUSTRIAL El principal propósito del Ejecutivo comercial de industria, es desarrollar el canal de clientes industriales, partiendo del desarrollo de distribuidores, identificación de oportunidades, evaluación financiera de rentabilidad, disposición de condiciones comerciales, garantizando un cubrimiento adecuado del mercado y una política de precios estable para los usuarios finales (Fabricas y Distribuidores), que conlleven al crecimiento de participación de nuestras categorías en este canal. ¿Qué buscamos? 🎓 Profesional salud ocupacional ó ingeniería industrial, con formación en Energías Peligrosas y Norma OSHA, Portafolio de Bloqueo y Etiquetado, Portafolio de Candados, Portafolio Línea Institucional. Deseable con licencia en Seguridad y Salud en el Trabajo. Requisitos: 💼 Experiencia Mínimo de dos (2) años en ventas de productos de seguridad industrial y que pueda demostrar gestión comercial en codificación e introducción de nuevos productos en empresas del sector industrial (conocimiento de clientes industriales, distribuidores y fábricas). 💻 Dominio de Microsoft Office, Excel intermedio, preferiblemente manejo de PBI, canva. Principales Responsabilidades: + Cumplir con los presupuestos de ventas establecidos + Desarrollar nuevos clientes y canales de distribución industrial + Conocimiento y permanente actualización de normatividades respecto a uso de los productos + Recuperar cartera y mantenerla en los niveles deseados por la Compañía, presentando los soportes respectivos + Desarrollar la estrategia de atención a clientes industriales + Matriz de competecia de productos para el canal + Acompañamiento a los clientes para generar rotación de inventarios de los productos. + Amplio conocimiento del portafolio de productos y de la compañía para brindar asesoría y capacitación a los clientes + Asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas establecidos para el Canal de Industria en la Zona Norte, en las diferentes líneas de producto + Dar soporte y asesoría técnica a clientes y usuarios finales en cuanto a selección de dispositivos de bloqueo y etiquetado y programas de candadeo + Coordinar con los Asesores Comerciales de los Canales de Distribución, visitas técnicas y de recorrido de planta a clientes y usuarios finales + Realizar visitas de recorrido de Planta en clientes finales y presentar los respectivos informes escrito, a través de los cuales se haga la respectiva codificación de los productos + Participar en la elaboraci ó n y actualizaci ó n de fichas técnicas y catálogos que se emitan de la línea de Bloqueo y Etiquetado Salario: salario básico + varibale ¿Listo para el reto? ¡Sé parte del equipo en una empresa líder en soluciones de seguridad global! 🔒 We are the ASSA ABLOY Group Our people have made us the global leader in access solutions. In return, we open doors for them wherever they go. With nearly 61,000 colleagues in more than 70 different countries, we help billions of people experience a more open world. Our innovations make all sorts of spaces – physical and virtual – safer, more secure, and easier to access. As an employer, we value results – not titles, or backgrounds. We empower our people to build their career around their aspirations and our ambitions – supporting them with regular feedback, training, and development opportunities. Our colleagues think broadly about where they can make the most impact, and we encourage them to grow their role locally, regionally, or even internationally. As we welcome new people on board, it’s important to us to have diverse, inclusive teams, and we value different perspectives and experiences.
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