Área: Reliability
1 posición
4to turno Jueves a Domingo Nocturno (con disponibilidad de horario)
Vigencia de aplicación: 03/Octubre/ 2024
Su trabajo
Es responsable de brindar soporte técnico en las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo a los equipos industriales de las áreas de manufactura y de soporte general.
Asegura que el turno emplee todos los recursos técnicos necesarios para atender los requerimientos de producción, Seguridad, Calidad y el soporte necesario para solución de fallas en los equipos.
Asegurar que la primera línea de soporte técnico por parte de mantenimiento se de en tiempo y forma.
Proveer y promover soporte a los diferentes proyectos de mejora de las áreas y estándares de mantenimiento.
Responsabilidades/Actividades del puesto:
Confirmar con el equipo de ingenieros, planeador y técnicos el plan diario de actividades a realizar como parte del plan Mantto preventivo o correctivos planeados.
Atender las juntas de inicio de producción diariamente según aplique. Al igual que las del departamento.
Otorgar soporte técnico a los departamentos de ingeniería de procesos, Aseguranza de calidad y EHS, en la implementación y desarrollo de mejoras en los procesos de producción, así como en la instalación de maquinaria y/o equipo nuevo.
Ejecutar el plan de acción para el turno cuando la maquinaria o equipo este en escalamiento, Ser visible en área de produccion y proporcionar actualizaciones al equipo de soporte sobre las medidas tomadas para resolver problemas, Compartir notas en reportes de turno diariamente.
Participar y liderar la solución de fallas en las áreas de producción, Brindar soporte y requerir apoyo a ingeniería de acuerdo a nivel del problema.
Facilita la comunicación con los lideres de turno para evaluar y priorizar el plan de trabajo para turno para lograr un balanceo de actividades de acuerdo a su prioridad para entregar resultados.
Analizar las causas de eventos derivados de fallas en los equipos a fin de determinar acciones de seguimiento enfocadas a la eliminación de causa raíz y mejora continua. (SPS, Ishikawa, 5W, Etc).
Participar con el Process specialist, Ingeniería y lideres de turno en las áreas de oportunidad para mejorar el desempeño de los equipos y recursos.
Sostener y fomentar el programa de reliability en las áreas a cargo para asegurar las actividades a realizar por turno de los pilares de FEC, OFR y PM.
Proporcionar capacitación constante a los grupos de técnicos electromecánicos de las áreas a cargo. Desarrollo de habilidades y conocimientos en el grupo de trabajo.
Conocimiento técnico avanzado en los procesos y equipos para resolver fallas y llevar los procesos de escalación hacia grupos de ingeniería.
Atender los llamados de los diferentes departamentos para la reparación del desperfecto (falla) reportados, siguiendo los métodos de trabajo y aplicando las medidas de seguridad requeridas. (Candadeo y etiquetado).
Actúa en las disposiciones administrativas de la compañía en seguridad, calidad y producción.
Verificar al inicio de su semana laboral la programación de órdenes de mantenimiento preventivo, ejecutarlas y confirmarlas diariamente.
Comunicar a los compañeros de los demás turnos las diferentes situaciones presentadas durante la jornada laboral.
Asegurar el cumplimiento de los requerimientos de las normas y
regulaciones de calidad (ISO-13485, FDA/GMP), de acuerdo a políticas y procedimientos ya establecidos.
Cumplir con los Valores y formas de Trabajar de Kimberly Clark.
Seguimiento y retroalimentación enfocada periódica y permanente con su jefe inmediato.
Cumplimento y Seguimiento en tiempo y forma del programa Safety Leader Standard Work y Yellow Card.
Sobre nosotros
Huggies®. Kleenex®. Cottonelle®. Scott®. Kotex®. Equilibrio®. Depender®. KC Profesional®. Usted ya conoce nuestras marcas legendarias, al igual que el resto del mundo. De hecho, el 25% de las personas en el mundo utilizan productos Kimberly-Clark todos los días. Sabemos que estos increíbles productos de Kimberly-Clark no existirían sin trabajadores calificados como usted. Aquí, utilizarás tus habilidades para crear algunas de las cosas más útiles para miles de millones de personas en todo el mundo, todo en un entorno seguro, estable y afectuoso. Si bien nuestros productos respaldan una vida mejor para miles de millones de personas en todo el mundo, nuestra empresa respalda apasionadamente la capacidad de más de 45 000 empleados para hacer su mejor trabajo y disfrutar de la vida.
Con funciones de fabricación en 19 ubicaciones en todo Estados Unidos, hay más de una forma de crear su futuro con nuestro equipo ganador. Todo está aquí para usted en Kimberly-Clark ; ¡solo necesitas registrarte! Liderado por un propósito. Impulsado por ti.
Acerca de ti
ESCOLARIDAD: Carrera Técnica.
INGLES: Básico.
EXPERIENCIA: Mas de 1 Año en el área de producción, 2 a 4 años como técnico de Electromecánico y/o procesos, producción o ingeniería
Beneficios totales
Nuestros empleados de fabricación son algunos de nuestros trabajadores más importantes, nuestros fans más leales y nuestras personas favoritas, por eso los cuidamos muy bien. Hemos enumerado solo algunas de las muchas ofertas que disfrutaría el titular de este puesto si fuera contratado.
VALES DE DESPENSA de 8% sobre salario (Sueldo Semanal).
AGUINALDO 18 días de aguinaldo pagándose en el mes de Diciembre (incluyendo el 8% adicional de vale de despensa)
BONO EXTRAORDINARIO Empleados que trabajen el año completo (enero-diciembre) recibirán bono de 15 días de salario diario sin incluir 8% de vale de despensa. Bono pagadero en el mes de marzo si el empleado está activo en la fecha de pago como condición para recibirlo, quienes no trabajaron el año completo recibirán el bono proporcional a lo trabajado el año anterior.
BONIFICACION POR PERMANENCIA 10 % del salario mínimo actual vigente por 90 días. Bonificación por medio de Vales de despensa por permanecer el último trimestre del año.
Ayuda económica de adquisición de lentes graduados.
Permiso por matrimonio.
Permiso por paternidad y maternidad.
Reembolso de estudios.
Permiso con goce de sueldo por enfermedad
Permiso y ayuda asistencia por defunción.
Reconocimiento a la lealtad.
Reparto de útiles escolares.
Cafetería subsidiada.
Anticipo de salario.
Caja de ahorro.
Etc.
Para ser considerado
Haga clic en el botón Aplicar y complete el proceso de solicitud en línea. Un miembro de nuestro fabuloso equipo de reclutamiento revisará su solicitud y luego se pondrá en contacto con usted si parece adecuado para este puesto. Para prepararse para el proceso de entrevista, puede consultar el área de Carreras en fabricación en nuestro sitio web .
Y, por último, la letra pequeña... Para que Kimberly-Clark crezca y prospere, debemos ser una organización inclusiva que aplique las diversas experiencias y pasiones de los miembros de su equipo a marcas que mejoren la vida de las personas en todo el mundo. Buscamos activamente construir una fuerza laboral que refleje las experiencias de nuestros consumidores. Cuando traes tu pensamiento original a Kimberly-Clark, usted impulsa el éxito continuo de nuestra empresa. Somos un empleador comprometido con la igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género, edad, embarazo e información genética. , estatus de ciudadanía, o cualquier otra característica protegida por la ley. Este puesto puede requerir una prueba de habilidades físicas (PAT) posterior a la oferta o previa a la contratación para confirmar que las personas son capaces de realizar las funciones esenciales del trabajo. Las declaraciones anteriores tienen como objetivo describir la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por los empleados asignados a esta clasificación. Las declaraciones no pretenden interpretarse como una lista exhaustiva de todos los deberes, responsabilidades y habilidades requeridas para este puesto. Este puesto está disponible únicamente para candidatos locales que ya estén autorizados a trabajar en el país del puesto. Kimberly-Clark no brindará apoyo para la reubicación para este puesto.
Vigencia de aplicación: 03/Octubre/ 2024
Primary LocationNogales AFC - Plant 2476Additional LocationsWorker TypeEmployeeWorker Sub-TypeRegularTime TypeFull time