**Por tiempo limitado, ofrecemos un bono especial de $2.50 por hora en horas estándar trabajadas durante la temporada alta. ¡Únete a nuestro equipo ahora y aprovecha esta gran oportunidad!** Adecco está contratando inmediatamente para el nivel de entrada empacadores de almacén con CTDI en **Coatesville, PA** . Pago semanal desde $16.50 por hora, un bono de $2.50/hora. por cada hora trabajada durante la temporada alta, y beneficios competitivos con opciones como médico, dental, de la vista y 401(k). Tenemos vacantes en varios turnos y podemos ayudarle a encontrar el mejor turno para adaptarse a su horario. ¡Después de aplicar, usted tendrá la oportunidad de programar una entrevista inmediata! Esta posición es de nivel de entrada y no requiere ninguna experiencia previa. En esta función, utilizará escáneres RF para recibir nuevos envíos, pedidos de recogida manual y operar carros, plataformas rodantes y otros equipos móviles para mover grandes cantidades de mercancía dentro del almacén. Horario disponible: + 2do Turno – 2:00pm-10:00pm **Bienvenidos sin cita, de martes a jueves de 9:30a.m. a 2:30p.m. en 200 Stewart Houston Drive, Coatesville, PA.** Haga clic en Aplicar ahora para ser considerado para este trabajo de empacador de almacén en Coatesville, PA. Después de presentar la solicitud, se le dará la oportunidad de programar una entrevista inmediata. **Pay Details:** $16.50 per hour Benefit offerings available for our associates include medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, additional voluntary benefits, EAP program, commuter benefits and a 401K plan. Our benefit offerings provide employees the flexibility to choose the type of coverage that meets their individual needs. In addition, our associates may be eligible for paid leave including Paid Sick Leave or any other paid leave required by Federal, State, or local law, as well as Holiday pay where applicable. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled To read our Candidate Privacy Information Statement, which explains how we will use your information, please navigate to https://www.adecco.com/en-us/candidate-privacy The Company will consider qualified applicants with arrest and conviction records in accordance with federal, state, and local laws and/or security clearance requirements, including, as applicable: + The California Fair Chance Act + Los Angeles City Fair Chance Ordinance + Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers + San Francisco Fair Chance Ordinance