Stiamo cercando una persona talentuosa per unirsi al nostro team Enterprise Risk Services presso Marsh Advisory. società di consulenza manageriale che offre servizi e soluzioni di gestione del rischio per grandi e medie imprese. Questo ruolo sarà basato a Milano o Roma. Si tratta di un ruolo ibrido che prevede la necessità di lavorare almeno tre giorni a settimana in ufficio.

Il team di Enterprise Risk Services analizza il rischio con una prospettiva integrata, esplorando le relazioni tra i rischi delle aziende del mondo industriale per aiutarle ad acquisire una comprensione più approfondita, supportare il processo decisionale e promuovere la creazione di valore.

L'implementazione dei sistemi di risk management può supportare i processi decisionali in particolare fornendo elementi sull’entità dei rischi attuali ed emergenti, prioritizzare gli investimenti e l’allocazione delle risorse e di capitale, aumentare l’efficienza operativa e migliorare la cultura del rischio all’interno delle organizzazioni.

Perché unirti al team

Supporterai i colleghi Senior nelle seguenti attività di progetto, a titolo esemplificativo:

Analisi, Definizione e Implementazione dei framework ERM (ERM Maturity Assessment,Risk Governance, Risk Appetite Framework,Processo Risk Management,Integrazione ERM-ESG)

Identificazione, valutazione e definizione delle priorità nell’ambito dei rischi (Enterprise Risk Assessment,Quantificazione e modelizzazione dei rischi, Strategic Risk Assessment, ESG Risk Assessment, Supply Chain Risk Assessment, Insurable Risk Assessment, Financial Impact Modelling)

Monitoraggio, strumenti a supporto e reportistica (Key Risk Indicator, Supporto nell’implementazione dei tool dedicati per il risk management, Valorizzazione di nuove tecnologie nei processi di risk management, Risk reporting agli Organi di Governo e verso gli stakeholder esterni)

Inoltre, supporterai i colleghi nell’attività di supporto commerciale (ricerche, stesura dei documenti a supporto) nonché potrai contribuire nell’ambito delle analisi finalizzate al continuo miglioramento degli approcci metodologici in corso.

Requisiti

Laurea magistrale in Economia, Management, Ingegneria Gestionale

Conoscenza avanzata della lingua inglese

Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e Power Point)

Disponibilità a trasferte

Approccio analitico e al problem solving

Proattività, ambizione, spiccate competenze comunicative e relazionali completano il profilo

Perché unirti al nostro team:

Ti aiutiamo a dare il meglio di te attraverso opportunità di sviluppo professionale, lavoro interessante e leader di supporto.

Promuoviamo una cultura vivace e inclusiva in cui puoi lavorare con colleghi talentuosi per creare nuove soluzioni e avere un impatto su colleghi, clienti e comunità.

La nostra dimensione ci consente di offrire una gamma di opportunità di carriera, oltre a benefici e premi per migliorare il tuo benessere.

Cosa ti offriamo

Avrai l’opportunità di unirti al team di Enterprise Risk Services tramite il nostro Graduate Programme:

Programma di crescita personale e professionale che unisce momenti di apprendimento teorici, grazie al catalogo formativo, a quelli pratici, tramite la formazione on-the-job e l’affiancamento continuo di 3 figure: Tutor, Buddy, Mentor

Apprendimento della struttura organizzativa di Marsh grazie a un Induction Agenda dove incontrerai i Senior Leaders di tutti i team di Marsh

Progressione di carriera con 6 mesi di stage iniziali finalizzati all’inserimento in azienda con contratto di apprendistato

Marsh, a business of Marsh McLennan (NYSE: MMC), is the world’s top insurance broker and risk advisor. Marsh McLennan is a global leader in risk, strategy and people, advising clients in 130 countries across four businesses: Marsh, Guy Carpenter, Mercer and Oliver Wyman. With annual revenue of $23 billion and more than 85,000 colleagues, Marsh McLennan helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow on LinkedIn and X.

Marsh McLennan is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.

Marsh McLennan is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh McLennan colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.