Buenos Aires, ARG
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Facilities Coordinator - inglés avanzado
Facilities Coordinator - inglés avanzado Job ID 198596 Posted 26-Dec-2024 Service line GWS Segment Role type Full-time Areas of Interest Customer Service, Facilities Management Location(s) Buenos Aires - Buenos Aires - Argentina, Buenos Aires - Ciudad Autonoma de Buenos Aires - Argentina, Caba - Buenos Aires - Argentina Estamos en busca de un **Coordinador de Servicios y Mantenimiento** dedicado y apasionado que esté dispuesto a dar el siguiente paso en tu carrera profesional, y llevar nuestros servicios al próximo nivel. En el rol de **Facilities Coordinator** , estarás encargada/o de: Gestión y supervisión en servicios de mantenimiento contratos para cliente corporativo. Responsable del servicio de mantenimiento y gestión instalaciones. Manejo y control de proveedores asegurando un servicio desde el levantamiento, seguimiento y mantención de cumplimiento de los servicios. Gestión de contratos con el fin de asegurar las condiciones óptimas en formalización y legalidad requerida. Supervisión mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones. Actúa como enlace entre CBRE y cliente corporativo para asegurar la operación de Facilities Management. Se pueden agregar otros. Nuestros requisitos son: Estudios de ingeniería o arquitectura. Posibilid laboral para egresados o en curso. Entre 1 y 2 años de experiencia laboral atención al cliente. Competencias en Microsoft Office. Inglés avanzado en comunicacion. Excluyente Excelentes habilidades de comunicación, manejo de cliente y autonomía. Contamos con Salario competitivo y beneficios de ley. Bonificaciones anuales en función del desempeño. Tendrá la oportunidad de interactuar con Clientes Globales. Somos una empresa ética. Condiciones de contratación: Lugar: Puerto Madero, Buenos Aires. Trabajo de Lunes a Viernes de 8am a 5pm. 100% presencial. ¡Únete a nuestro equipo líder a nivel mundial en servicios inmobiliarios en Argentina! CBRE está decidida a ofrecer igualdad de oportunidades en todos los procesos laborales, ejerciendo una cultura de inclusión y no discriminación, tomamos las decisiones laborales basándonos en el mérito y sin tener en cuenta ningún factor como raza, color, nacionalidad, religión, sexo o identidad de género, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad etc. "El trabajador sólo podrá solicitar la información estrictamente necesaria para el desempeño del puesto de trabajo ofertado - (Ley N° 6.471)". CBRE, Inc. is an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer (Women/Minorities/Persons with Disabilities/US Veterans)
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