SAINTE FOY LES LYON, FRA
19 hours ago
Infirmier Diplômé d'État H/F
**NephroCare Sainte-Foy-lès-Lyon (Tassin-Charcot) recrute 6 Infirmiers Diplômés d'État en CDI.** **_Vos missions_** En tant qu'Infirmier(e) Diplômé(e) d'État au sein de NephroCare, vous aurez un rôle clé dans l’accompagnement des patients en dialyse : + Accueillir et assurer la prise en charge des patients (réalisation des soins, évaluation de l’autonomie, suivi des dossiers…) + Participer à l’élaboration et à l’amélioration des protocoles de soins infirmiers + Réaliser les gestes techniques essentiels (branchement/débranchement des patients, paramétrage des générateurs, supervision des désinfections des équipements médicaux) **_Votre profil_** + Diplômé(e) d’État en soins infirmiers + Envie de travailler dans un secteur où la relation patient est au cœur du métier + Intérêt pour un poste alliant technique et relationnel + Adepte du travail en équipe + Sens de l’écoute et des priorités Débutant(e) ou expérimenté(e) en dialyse, vous êtes le/la bienvenu(e). Une formation de cinq semaines est prévue à votre arrivée. **_Ce que nous vous offrons_** + **Contrat & Horaires** : CDI – 35 heures par semaine (3 journées de 11h40) + **Ouverture du centre du lundi au samedi – Pas de travail le dimanche** + **Rémunération** : À partir de 2 599 € brut/mois (sortie d’école) + forfait supplémentaire pour les soirées + **Avantages** : + Mutuelle individuelle 100 % prise en charge + Tickets restaurant (9,48 €, pris en charge à 60 %) + Prime annuelle et participation + Parking couvert pris en charge par l'employeur + Avantages CSE (bons cadeaux, réductions…) **Localisation & Accès** + **Adresse** : 7 avenue Maréchal Foch, Sainte-Foy-lès-Lyon (à côté de la Clinique Charcot) + **Transports en commun** : Lignes 45 et 90 depuis la station de métro Gorge de Loup **_Pourquoi nous rejoindre ?_** Rejoindre NephroCare, c'est intégrer une structure qui place l’humain au cœur de son engagement. Nous offrons un environnement de travail stimulant, où chaque collaborateur joue un rôle clé dans l'accompagnement des patients. Grâce à une politique active de formation et de mobilité interne, nous accompagnons nos équipes dans leur montée en compétences et leur évolution de carrière. Nous mettons également un point d’honneur à garantir un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Nous sommes engagés pour l’égalité des chances et accueillons tous les talents, sans distinction.
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