MISSIONS
Dans le cadre d’un remplacement de congé maternité, nous recrutons, pour notre Département Juridique, un(e) Juriste en Droit des Obligations / Droit des Affaires / Droit International F/H en CDD.
Vous intervenez en tant que Business Partner en support du Directeur Juridique auprès de l’ensemble des opérationnels en leur apportant votre expertise technique tant en matière de conseil que de contentieux.
A ce titre, vos principales missions sont de :
- Sécuriser les relations contractuelles avec les tiers (contrats clients, contrats fournisseurs, baux commerciaux, etc.) et prévenir les risques, tout en étant le garant des intérêts de l’entreprise
- Analyser, rédiger et négocier les contrats commerciaux des filiales du Groupe
- Apporter assistance et support juridique aux services de l’entreprise (Développement commercial, business units, direction financière, direction de l’immobilier etc.) dans le cadre d’appel d’offres ou de projets ou problématiques opérationnelles
- Créer une relation de confiance avec les contacts internes et externes à l’entreprise (clients, bailleurs, sites, fournisseurs, membres des professions judiciaires, juristes…) nécessaires à la préparation des actes
- Traiter de façon autonome ou avec l’assistance d’un avocat les contentieux ou précontentieux commerciaux
- S’assurer du bon respect des politiques internes de validation des engagements
- Mettre à jour les bases de données juridiques et participer à la mise en place d’outils de reporting internes ou transversaux
- Suivre l’évolution de la législation ou de la réglementation liée aux sujets représentant un intérêt pour l’entreprise
PROFIL
Diplômé(e) en droit français ou en droit anglo-saxon (Bac +5, type LLM et/ou DJCE/Master 2 Droit des affaires) et éventuellement du CAPA, spécialisé en droit des affaires, vous disposez d’une expérience significative acquise au sein d’un service juridique d’entreprise internationale ou d’un cabinet d’avocats.
Une expérience en immobilier et/ou en contentieux serait également un plus.
Compte-tenu de notre contexte international, un niveau d’anglais opérationnel est indispensable sur ce poste.
Véritable Business Partner, vous êtes dynamique, savez gérer les priorités, êtes pragmatique et avez l’esprit d’analyse et de synthèse.
GXO is a leading provider of cutting-edge supply chain solutions to the most successful companies in the world. We help our customers manage their goods most efficiently using our technology and services. Our greatest strength is our global team – energetic, innovative people of all experience levels and talents who make GXO a great place to work. GXO is an equal opportunity employer. We celebrate, support and thrive on diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. We believe that diversity and inclusion in our business is critical to our success as a global company, and we seek to recruit, develop and retain the most talented people from a diverse candidate pool. We are an Armed Forces friendly organisation and Disability Confident Leader as part of the Disability Confident Scheme (GIS) and actively welcome applications from people with disabilities.
The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by people assigned to this classification. They are not intended to be construed as an exhaustive list of all responsibilities, duties, and skills required of personnel so classified. All employees may be required to perform duties outside of their normal responsibilities from time to time, as needed. Review GXO's candidate privacy statement here.