WIR BIETEN:Sign On Bonus bis zu 1000 EUR (in der Zeit vom 15.09.2023 – 30.09.2024)*Festanstellung in einem aufstrebenden Unternehmen30 Tage UrlaubUrlaubs- und WeihnachtsgeldVermögenswirksame Leistungen oder betriebliche AltersvorsorgeAAG Academy (interne Weiterbildungsplattform)Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch beispielsweise SchulungenAngebote zum Thema Gesundheitsmanagement (Leasingfahrräder, Kooperation mit Fitnessstudios)MitarbeiterrabatteCorporate Benefits (Vergünstigungen bei Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr)

IHRE AUFGABEN:Durchführung von Warenannahmen sowie Ein- und AuslagerungenWareneingangs- und WarenausgangskontrollenAllgemeine Kommissionier- und VerpackungstätigkeitenMitwirkung bei der LagerpflegeArbeit mit Handscanner

IHR PROFIL:Abgeschlossene Ausbildung im Logistik- oder Lagerbereich wünschenswert (z. B. zur Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist)Berufserfahrung im Bereich LagerlogistikBereitschaft zur SchichtarbeiterTeamfähigkeit sowie selbständige und zuverlässige ArbeitsweiseFlexibilität und BelastbarkeitGabelstaplerführerschein von Vorteil

Anmerkung

*Sign on Bonus in der Zeit vom 15.09.2023 – 30.09.2024. Voraussetzung für die Teilnahme ist, dass zuvor kein Arbeitsverhältnis innerhalb der letzten 12 Monate mit dem Arbeitgeber oder eines mit ihr verbundenen Unternehmen (Coler GmbH & Co. KG, Hennig Fahrzeugteile GmbH & Co. KG, Busch Handelsgesellschaft mbH, Voigt Autoteile GmbH & Co. KG, Knoll GmbH) bestanden hat und ein Arbeitsvertrag zwischen den Arbeitgeber und dem Bewerber als Logistikmitarbeiter zustande kommt. Ein Anspruch auf Zahlung in Höhe von 500 EURO brutto entsteht nach 7 Wochen Betriebszugehörigkeit. Ein weiterer Anspruch in Höhe von weiteren 500 EUR brutto entsteht mit Bestehen der Probezeit und mit Vollendung von 7 Beschäftigungsmonaten im Betrieb. Die Fälligkeit der jeweiligen Ansprüche besteht am Ende des jeweiligen Monats und wird mit der Abrechnung ausgezahlt.

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