**Intitulé du poste - Magasinier Cariste Parc à Citerne (H/F)** **Lieu de travail - Village-Neuf, France** **Sur site** **Ce que vous ferez** Le département Support à Village Neuf (Alsace, Haut-Rhin) recherche un(e) Magasinier Cariste Parc à Citerne (H/F), rattaché(e) au Responsable Gestion des déchets et parc à citernes. Vous réaliserez les diverses missions en agissant au quotidien dans le respect des règles sécurité, hygiène et environnement (SHE) et Qualité en vigueur sur le site et en veillant à leur application. Les activités sont réalisées majoritairement en extérieur. Chez dsm-firmenich, être une force pour le bien n'est pas facultatif. La diversité, l'équité et l'inclusion sont des responsabilités partagées, intégrées dans notre travail quotidien, qui profitent à notre personnel, à nos clients et à nos communautés, et qui génèrent de la valeur pour l'entreprise. L'égalité d'accès aux opportunités est une évidence, l'appartenance est un sentiment partagé, l'authenticité est célébrée. **Vos principales responsabilités** + Réaliser les opérations de transfert des déchets liquides vrac (empotage). + Effectuer le déchargement et l’échantillonnage des matières premières citerne vrac (dépotage). + Effectuer l’analyse (labo) de conformité matière avant dépotage. + Assurer la logistique interne des déchets produits sur le site. + Assurer le suivi technique des installations. + Gérer de manière administrative la préparation et la coordination des activités de maintenance sur les installations techniques PAC. + Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau (ouverture de ligne, changement joint…). + Participer aux audits de sécurité et environnement. **Ce que vous apportez** + Formation : Titulaire d’un diplôme niveau BEP ou CAIC ou CQP en industrie chimique, ou niveau équivalent. Vous disposez idéalement d’un permis cariste. + Formation ADR au transport des marchandises dangereuses. + Expérience significative au sein d’une équipe de production industrielle en pharma, chimie ou agro-alimentaire. + Strict respect des procédures qualité/sécurité/hygiène/environnement (QSHE). + Rigoureux(se), méthodique. + Esprit d’analyse et réactivité pour résoudre les problèmes. + Capacité d’organisation et esprit d’équipe. + Proactif(ve) et motivé(e) par la polyvalence des tâches. **Ce que nous vous offrons** + Des communautés sans barrières au sein de notre organisation, où chaque employé est apprécié et respecté de la même manière, quels que soient ses antécédents, ses croyances ou son identité. + Un environnement de travail flexible qui permet aux personnes de prendre la responsabilité de leur travail et de s'approprier les résultats. + L'opportunité de travailler pour une entreprise où le développement durable est bien plus qu'une revendication et est au cœur de notre stratégie et de notre objectif. + Une culture qui donne la priorité à la sécurité et au bien-être, tant physique que mental. + Un espace pour grandir en encourageant et en soutenant la curiosité et l'ouverture d'esprit. **Comment postuler** Vous êtes intéressés par ce poste ? Postulez en ligne en nous envoyant votre CV via notre portail de carrières. Pour en savoir plus, contactez Mme Anikó BÉRES, partenaire commercial d'acquisition de talents (aniko.beres@dsm-firmenich.com). **Engagement en faveur de l'égalité des chances** dsm-firmenich se consacre entièrement à l'inclusion, car lorsque les gens se sentent engagés et responsabilisés, leur créativité et leur innovation sont à l'origine de progrès sans précédent. Nous visons à construire un lieu de travail où l'égalité des chances est réelle, afin que chacun puisse s'épanouir. Nous ne faisons pas de discrimination : il y a une place pour tout le monde chez dsm-firmenich. dsm-firmenich est un employeur qui prône l'égalité des chances et l'action positive. Le personnel de dsm-firmenich est aussi divers que nos clients. Pour nous, cela signifie s'engager à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi à tous les candidats et employés. Les décisions en matière d'emploi sont fondées sur des raisons liées au travail, indépendamment de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'âge, l'origine nationale, le handicap, l'état civil, les informations génétiques, le statut d'ancien combattant protégé ou tout autre statut protégé par la loi. Nous nous engageons à apporter un soutien raisonnable aux candidats handicapés dans le cadre de notre processus de recrutement. Si vous avez besoin d'aide et que vous vous sentez à l'aise pour nous en faire part, n'hésitez pas à nous le faire savoir. **À propos de dsm-firmenich** En tant qu'innovateur dans les domaines de la nutrition, de la santé et de la beauté, dsm-firmenich réinvente, fabrique et combine des nutriments, des arômes et des parfums vitaux pour permettre à la population mondiale croissante de s'épanouir. Grâce à notre gamme complète de solutions, à nos ingrédients naturels et renouvelables et à nos capacités scientifiques et technologiques renouvelées, nous nous efforçons de créer ce qui est essentiel à la vie, désirable pour les consommateurs et plus durable pour la planète. dsm-firmenich est une société suisse-néerlandaise, cotée sur Euronext Amsterdam, présente dans près de 60 pays et dont le chiffre d'affaires s'élève à plus de 12 milliards d'euros. Avec une équipe diversifiée et mondiale de près de 30 000 employés, nous donnons vie au progrès chaque jour, partout, pour des milliards de personnes. www.dsm-firmenich.com **Informations complémentaires** Veuillez noter qu'il s'agit d'une recherche directe menée par dsm-firmenich. Nous n'acceptons que les candidatures des candidats, et non celles des agences, ni les honoraires d'agence, les pourcentages ou autres.