Requisition ID: 31432 

Do našeho týmu právě hledáme zkušeného národního manažera/ku. Jestli máte rozsáhlé zkušenosti v oblasti FMCG, strategické uvažování, chuť vést a rozvíjet klíčové obchodní aktivity a chcete se stát strategickým partnerem pro naše zákazníky i silným tahounem týmu, pojďme se propojit a společně posunout náš byznys dál.

 

Co bude vaším úkolem?

 

V souladu s celofiremní strategií budete zajišťovat a koordinovat plánování, přípravu, realizaci, kontrolu a vyhodnocování obchodních strategií a obchodních plánů pro svěřené zákazníky za účelem dosažení plánovaného objemu prodeje a zisku Řízení, vedení a rozvoj svěřeného týmů key account a wholesales managerů Zodpovědnost za rozvoj obchodních vztahů se zákazníky z řad řetězců a velkoobchodů Aktivní komunikace s odpovědnými osobami na straně klienta Vedení klíčových obchodních jednání, vyjednávání o podmínkách spolupráce Systematická analýza obchodních dat, plánování a řízení objemu prodeje a zisku Zvyšování podílu prodeje produktů společnosti Spolupráce napříč firmou - se sítí obchodníků, kteří realizují prodeje, účast na obchodních návštěvách a pod.

 

 

Jak si vás představujeme?

 

SŠ/VŠ vzdělání

Máte zkušenosti v FMCG: Ideálně v oblasti key account managementu nebo na pozici manažera. Důležité je také porozumění prostředí řetězců a velkoobchodů.

Předchozí zkušenosti v oblasti key account management

Předchozí zkušenosti s vedením obchodního týmu (national manager, senior key account manager, vedoucí manager)

Velmi dobré manažerské dovednosti + silný leadership (tato pozice reportuje přímo vedení společnosti)

Znalost anglického jazyka na komunikativní úrovni (denní komunikace s regionem a vedením společnosti v angličtině)

Výborné komunikační, prezentační a vyjednávací schopnosti

Silné analytické schopnosti a strategické uvažování

Pozitivní vztah k obchodu, silná orientace na výsledky, podnikavost

Ambice dalšího profesního růstu v rámci organizace a ochota zdolávat výzvy

Jste aktivní řidič, protože zákazníky je třeba navštěvovat

Co vám nabízíme?
 

Budete mít prostor ovlivnit obchodní strategii a spolupracovat s vedením na růstu společnosti Home office (v rámci ČR neomezeně) 5 týdnů dovolené Flexi volno (po napracování hodin) Free days - 3 dny volna na cokoliv Další volno navíc - při narození dítěte, vlastní svatba, doprovození svého dítěte první den do základní školy, stěhování a další Kariérní volno – pokud pracujete ve společnosti po dobu nejméně 3 let, můžeme vás v tomto volnu podpořit Multisportka s příspěvkem zaměstnavatele 250Kč/měsíc Stravenky 110Kč Kafeterie 11 500Kč/rok Příspěvek na penzijní připojištění Životní a úrazové pojištění Dorovnání příjmů při dlouhodobé pracovní neschopnosti Odměna při pracovním jubileu Odměna při odchodu do důchodu Odměna za doporučení nového zaměstnance ve výši 10 000 Kč (po úspěšném absolvování zkušební doby nového zaměstnance) Firemní automobil PC a telefon Zaměstnanecký asistenční program Firemní akce Vstupenky na sportovní akce, vstupenky do ZOO Praha a další

 

Jste připraveni na další krok ve své kariéře? Těšíme se, že nám dáte o sobě vědět!

 

 

Pivovary Staropramen jako součást skupiny Molson Coors podporují diverzitu. Věříme, že různorodost a odlišná perspektiva mohou vést k novým neotřelým nápadům, které dokážou měnit a vylepšovat zaběhnuté procesy. Jako zaměstnavatel klademe důraz na princip rovných příležitostí pro všechny - bez ohledu na pohlaví, rasu, etnický původ, náboženské vyznání, zdravotní stav, věk, či sexuální orientaci. Jsme hrdí na originalitu a jedinečnost každého z nás, stejně tak jako našeho piva.