Im Bereich Coatings setzen wir auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung verschiedenster Beschichtungslösungen - von der angewandten Oberflächentechnik bis zur Fahrzeuglackierung. Wir fördern Innovation, Design und neue Anwendungsmöglichkeiten, um in global agierenden Teams die Bedürfnisse unserer Partner weltweit zu erfüllen. Ergänzt wird dieses Portfolio durch „Beyond Paint Solutions“, welche mit innovativen Oberflächen neue Anwendungen ermöglicht.
WHAT YOU CAN EXPECTIn unserer Einheit Functional Films - Supply Chain Management stellen Sie die bedarfs- sowie termingerechte Steuerung der Materialflüsse für funktionale Filme sicher und erfüllen so die internen sowie externen Kundenbedarfe.
In Ihrer neuen Rolle koordinieren Sie die Materialflüsse sowohl für die interne Produktion als auch im Rahmen der Lohnfertigung mit externen Dienstleistern und stellen den Informationsfluss entlang der Lieferkette sicher.Sie disponieren die Rohstoffe sowie Zwischenprodukte der Filmproduktion und verwalten deren Bestand.Des Weiteren erstellen und bearbeiten Sie Qualitätsmeldungen.Außerdem pflegen Sie die Stammdaten von Materialien und Kunden.Sie wickeln Kundenaufträge vom Auftragseingang bis zur Auslieferung ab und zeigen hohes Engagement bei der internen und externen Auftragsverfolgung zur Sicherstellung der Lieferzuverlässigkeit.WHAT YOU OFFER kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem Interesse an den Prozessen der Produktion oder technische Ausbildung mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissenfundiertes Wissen in den Bereichen Supply Chain Management sowie Logistik, wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der Materialwirtschaft und der Fertigungssteuerungversiert im Umgang mit den MS Office-Standardanwendungen sowie SAP, insbesondere mit den Modulen SD, PP und MMfließende Deutsch- und idealerweise gute EnglischkenntnisseWHAT WE OFFER• Wir bieten ein attraktives Tarifgehalt (Chemie NRW) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative individuelle Benefits wie leistungsabhängige Erfolgsvergütungen, die Möglichkeit eine Zusatzzahlung in Freizeit umzuwandeln sowie ein Mitarbeiteraktienprogramm. Mit einer tariflichen Pflegezusatzversicherung bieten wir eine zusätzliche Absicherung.
• An unserem Standort in Münster gibt es ein betriebseigenes Fitness-Studio „Freizeit“ mit angeschlossener Physiotherapie-Praxis, festangestellte Werkärzte, ein Betriebsrestaurant „Auszeit“ inklusive einer Café-Bar, eine bilinguale Betriebs-KiTa „LackiKids‟ sowie ein Ferienprogramm „LackiKids on Tour“.
• Wir haben 30 Urlaubstage/Jahr (Vollzeit), zusätzliche Freizeitoptionen und eine 37,5 -Stunden-Woche.
• Mitarbeitende ab dem 57. Lebensjahr erhalten 2,5 Stunden/ Woche zusätzliche Freizeit, für Mitarbeitende im Schichtbetrieb gilt dieser Anspruch ab dem 55. Lebensjahr.
• Für die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung bieten wir vielfältige lokale und globale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.
• BASF als Gründungsmitglied der Charta der Vielfalt steht für Diversität – wir sind stolz auf unsere Coatings Mitarbeitendennetzwerke WomenInCoatings, ColorPride@EC und CultiConnect.
• Die Feedback-Kultur ist fest in unserer Unternehmenskultur integriert z.B. durch regelmäßige Mitarbeiterbefragungen sowie Führungsfeedback.
• Wir bieten mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands und flexible Arbeitszeitmodelle, wie z.B. Teilzeitbeschäftigung oder Jobsharing.
• Unsere Sozial- und Lebensberatung der BASF Stiftung ist zentrale Anlaufstelle zu sozialen Fragen sowie bei besonderen beruflichen und privaten Herausforderungen und bietet vielfältige Aktionen sowie Veranstaltungen für Mitarbeitende.
Erste Infos zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier.
Mehr über BASF Coatings GmbH erfahren Sie unter: https://www.basf-coatings.com/
Diversity is our greatest strength!Become a part of our winning formula for success and develop the future with us - in a global team that embraces inclusion and equal opportunities irrespective of gender, age, origin, sexual orientation, disability or belief.