Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen helfen, erfolgreich zu sein. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kund:innen und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.

Wir suchen eine/n Operations Manager Sales, um unser Team zu ergänzen und unsere Vertriebsaktivitäten auf das nächste Level zu heben. Sie werden eine Schlüsselrolle dabei spielen, unsere Vertriebsprozesse zu optimieren und die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen zu stärken.

 

Worum geht es bei der Rolle? Sind Sie jemand, der gerne Prozesse analysiert und optimiert? Haben Sie ein Talent dafür, Verbesserungspotentiale zu identifizieren und umzusetzen? Lieben Sie es, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Projekte zu leiten? Dann ist diese Rolle genau das Richtige für Sie! Als Operations Manager Sales werden Sie die treibende Kraft hinter der Optimierung unserer Vertriebsaktivitäten sein und eng mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten, um unsere Ziele zu erreichen.

 

Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?

Unterstützung der Geschäftsleitung und der Vertriebsabteilungen in allen zentralen Vertriebsthemen Identifikation von Verbesserungspotentialen in Vorgehensweisen und Prozessen mit dem Fokus auf vertriebliche Tätigkeiten Empfehlung, Konzeption, Umsetzung und Monitoring gezielter Maßnahmen zur Optimierung von Vertriebsaktivitäten Entwicklung und umfassende Analyse von Kennzahlen und Performance-Indikatoren sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen Mitarbeit und/oder Projektleitung bei der Initiierung, Organisation und Umsetzung von internen Projekten innerhalb der Vertriebsorganisation Unterstützung beim Wissenstransfer in der Anwendung vertriebsrelevanter Tools und Systeme (z.B. Erarbeitung von Best Practice Lösungen) Aktive Zusammenarbeit mit relevanten Funktionseinheiten sowie den Prozessverantwortlichen Mitarbeit bei der Erstellung und Durchführung von spezifischen Schulungsprogrammen Als Arbeitsort kommen aber auch unsere Vertriebsstandorte in Berlin, Frankfurt, Ratingen, Hamburg, Hannover, München oder Stuttgart infrage.

 

Was erwarten wir von Ihnen?

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Vertrieb, BWL oder ähnlichem Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb sowie ein ausgeprägtes Prozessverständnis Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sicheres Auftreten und selbstständige Arbeitsweise Teamorientierte Arbeitsweise und starke Problemlösungsfähigkeiten Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools u.a. MS-Office, Salesforce, SAP und generell affin in Bezug auf digitale Themen Gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft von ca. 30 % erforderlich

 

Was können Sie von uns erwarten?

Ein familiengeführtes, sehr engagiertes Unternehmen mit einer nachhaltigen Vision, das Wert auf Teambuilding-Aktivitäten zur Stärkung des Zusammenhalts legt Neben bezahlten Freistellungstagen, z.B. zur Pflege von Angehörigen, wird Familien- und Sozialberatung sowie Angebote und finanzielle Zuschüsse für die Kinderbetreuung und Gesundheitsvorsorge geboten Ein attraktives Gehaltspaket inkl. Beteiligung am Unternehmenserfolg, betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und beste Konditionen für die private Vorsorge Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, sowohl in modernen Büros als auch mobil zu arbeiten. Zusätzlich zu 30 Tagen Jahresurlaub kann eine weitere Urlaubswoche gegen Entgelt umgewandelt werden Förderung des lebenslangen Lernens mit vielfältigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die von E-Learning und internem Wissenstransfer bis zu persönlichen Entwicklungsmaßnahmen reichen Mitarbeitende werden durch das Deutschlandticket oder einen Mobilitätszuschuss unterstützt. Zudem besteht die Möglichkeit des Jobrad-Leasings

 

Wie bewerben Sie sich? Um sich zu bewerben, bitten wir Sie, Ihre Unterlagen auf unserer Karriereseite hochzuladen. Bewerbungen, die uns per E-Mail zugesandt werden, können aufgrund von Datenschutzbestimmungen leider nicht berücksichtigt werden.