Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen zum Erfolg verhelfen. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.

Wir suchen eine:n Praktikant:in im Bereich HR für unsere Vertriebsgesellschaft Endress+Hauser (Schweiz) AG und um unser Team mit Energie, Know-how und viel Engagement zur bereichern. Die Dauer des Praktikums dauert 12 Monate.

 

Worum geht es bei der Stelle?

Hast Du Freude daran, Menschen zu unterstützen und Arbeitsprozesse zu gestalten? Liebst Du es vielseitige Aufgaben zu übernehmen und die Kombination aus Technik, Datenpflege und direktem Kontakt zu den Mitarbeitenden reizt Dich?

Dann ist die Stelle genau das Richtige für Dich! Durch modernste Technologien und enge Zusammenarbeit schaffen wir einen Mehrwert für unsere Mitarbeitenden.

 

Welche Aufgaben wirst du übernehmen?

Du wirst:

verschiedene Aufgaben in der HR-Administration übernehmen und die Anlaufstelle für allgemeine HR-Fragen von Mitarbeitenden sein an spannenden Projekten im Bereich HR mitarbeiten die Planung, Organisation und Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses begleiten bei der Organisation und Planung von Hochschulmessen und ähnliche Veranstaltungen im Rahmen des Hochschulmarketings mitwirken bei der Optimierung von Konzepten und Massnahmen im Recruiting für verschiedene Zielgruppen unterstützen

 

Was erwarten wir von Dir?

Du

hast vor kurzem dein Studium in Arbeits- und Organisationspsychologie oder Wirtschaftswissenschaften oder den eidg. HR-Fachausweis abgeschlossen  interessierst Dich für administrative HR-Prozesse arbeitest zuverlässig, eigenständig und präzise bist hilfsbereit, unterstützend und arbeitest lösungsorientiert hast eine ausgeprägte IT-Affinität und Freude an digitalen Tools

 

Was kannst Du von uns erwarten?

Wir

sind ein familiengeführtes, hoch engagiertes Unternehmen mit einer nachhaltigen Vision fördern lebenslanges Lernen mit vielseitigen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, internem Wissenstransfer und e-Learning fördern Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Remote-Wort (25%)

 

Wie bewirbst Du Dich?

Um Dich zu bewerben, lade bitte Deine Unterlagen auf unserer Karriereseite hoch. Bewerbungen, die uns per E-Mail erreichen, können aus Datenschutzgründen leider nicht berücksichtigt werden.