Procesní inženýr / inženýrka je klíčovým členem výrobního týmu, který má za úkol identifikovat, navrhovat a implementovat zlepšení v různých oblastech organizace. Jeho cílem je zvýšit efektivitu, kvalitu a produktivitu procesů a pracovních postupů a poskytnout podporu pro dosahování strategických cílů společnosti.
Jak vypadá tato práce?
Analýza procesů: Provádět komplexní analýzy stávajících pracovních procesů a identifikovat oblasti, ve kterých je možné dosáhnout zlepšení a efektivity.Návrh zlepšení: Vypracovávat plány a návrhy pro trvalé zlepšování procesů, včetně přínosů, rizik a nákladů na implementaci.Implementace zlepšení: Spolupracovat s týmy napříč organizací, aby provedl zavedení navržených změn a zajišťoval, že nové postupy jsou řádně implementovány a měřeny.Monitorování výkonu: Sledovat a analyzovat účinnost nových procesů a provádět pravidelná hodnocení, aby se zajistilo udržení vysoké úrovně výkonnosti.Školení a podpora: Poskytovat školení a podporu zaměstnancům, aby se seznámili s novými postupy a efektivními pracovními metodami.Spolupráce na projektech: Spolupracovat s různými odděleními a týmy na projektech zaměřených na zlepšení procesů a dosažení lepších výsledků.Dodržování standardů a postupů: Udržovat si aktuální znalosti o průmyslových standardech a postupech a zajistit jejich soulad v organizaci.Co byste měli umět?
Zkušenosti s metodami a nástroji trvalého zlepšování, jako je Six Sigma, Lean Management, Kaizen, atd.Analytické a problémové řešení.Komunikativní znalost anglického jazyka pro spolupráci s mezinárodními týmySilné komunikační a prezentační schopnosti.Schopnost pracovat nezávisle i ve spolupráci s týmy.Zkušenosti s projektem řízením jsou výhodou.Jak se Vám odměníme?Budete pracovat v moderním prostředí a podílet se na výrobě sušenek i oplatků světových značek.
Budete pracovat pro jednoho z nejperspektivnějších zaměstnavatelů na Opavsku.
Našim zaměstnancům nabízíme spoustu benefitů:
Mondelēz International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.
Excited to grow your career?We value our talented employees, and whenever possible strive to help one of our associates grow professionally before recruiting new talent to our open positions. If you think the open position you see is right for you, we encourage you to apply!
IF YOU REQUIRE SUPPORT TO COMPLETE YOUR APPLICATION OR DURING THE INTERVIEW PROCESS, PLEASE CONTACT THE RECRUITERJob TypeRegularProcess excellenceBusiness Capability