Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

StellenbeschreibungWirken Sie mit an M&A- und Restrukturierungsprojekten im Bereich Arbeitsrecht und Human Resources und unterstützen Sie bei der Erstellung von Verträgen, Unternehmensregularien und Betriebsvereinbarungen.Sie bearbeiten arbeitsrechtliche und personalpolitische Fragen, erstellen Entscheidungsvorlagen und Rechtsgutachten zu den Themen Arbeitsrecht, Human Resources sowie Industrial Relations und bewerten zudem aktuelle Rechtsprechungen im Arbeits- und Sozialrecht.Außerdem beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter in konkreten Rechtsfragen.

QualifikationenAusbildung: Studium des ersten juristischen Staatsexamens mit Schwerpunkt im Bereich Arbeitsrecht und überdurchschnittlichen LeistungenErfahrungen und Know-How: gute MS-Office-KenntnissePersönlichkeit und Arbeitsweise: komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, sich zu strukturieren sowie mit verschiedenen Hierarchieebenen zu kommunizieren fällt Ihnen leicht, das selbständige Barbeiten Ihrer Themen gehen Sie motiviert anBegeisterung: Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit, juristischer Kreativität und innovativen ThemenSprachen: gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

Beginn: nach Absprache
Dauer: 3 Monate

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ihren Lebenslauf, Ihre Zeugnisse sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.

Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Dr. Frauke Sturm (Fachabteilung)
+49 711 811 54555