**DESCRIPTION** Nous sommes actuellement à la recherche d'un **représentant des ventes au détail** axé sur les résultats pour représenter nos clients dans le domaine des épiceries et dépanneurs. En tant que membre de notre équipe de représentants, vous serez responsable d'appeler les clients afin de communiquer et d'exécuter les stratégies de vente et de marchandisage, les promotions et les lignes directrices. À ce poste, vous devrez obtenir des résultats en identifiant les opportunités de volume, en fournissant un excellent service à la clientèle, en fournissant des informations sur les produits et en veillant à la domination et à la distribution des produits. **_Poste temps partiel et permanent de 24h/semaine- Flexible_** **RESPONSABILITÉS** Le titulaire du poste assure principalement la couverture du marchandisage des ventes et des projets spéciaux de vente au détail pour un territoire donné en exécutant en magasin les priorités et les objectifs de notre client, tels qu'établis par la direction, afin d'obtenir des résultats supérieurs en magasin dans un territoire donné. **Responsabilités :** + Rapports portés à la main + Mise en place de nouveaux articles + Maintenir une distribution de 100 % des articles existants + Veiller au respect des lignes directrices en matière de rayonnage et des plans d'action + Audits de prix + Construire des présentoirs et placer du matériel de point de vente + Établir des relations avec le personnel du magasin + Négocier le placement des produits + Communiquer des informations sur les clients et les promotions de vente **LES QUALIFICATIONS** + Une expérience préalable de la vente au détail sur un territoire est souhaitée + Solides compétences en matière de relations et de communication persuasive + Organisé, motivé et capable de travailler de manière indépendante avec un minimum de supervision. + Maîtrise de l'informatique et aisance dans l'utilisation de la technologie numérique (ordinateur de poche, appareil photo, etc.) + Accès régulier à un véhicule fiable, permis de conduire valide, dossier de conduite sûr et capacité à satisfaire aux exigences en matière d'assurance automobile. + Capacité à soulever un minimum de 30 livres, à se tenir debout, à se pencher et à s'étirer quotidiennement. + Capacité à conduire pendant de longues périodes + Capacité à stocker des échantillons de produits et des rayonnages + Accès à l'Internet à haut débit Si vous êtes intéressé(e) : Veuillez envoyer votre curriculum vitae à **Ariel.SanchezLizana@mosaic.com** **A French version of this job description is also available here: https://french.acosta.jobs/ | Une version française de cette description de poste est également disponible ici : https://french.acosta.jobs/** **Catégorie d'emploi:** **Retail** **Type de position:** **Part time** **Unité commerciale:** **Sales** **Échelle salariale:** **$20.00 - $22.00** **Company:** **Acosta Canada Corporation** **Req ID:** **2232** **\#fr** About Us: Acosta et Mosaic sont les forces motrices en matière de ventes et de marketing derrière les marques les plus reconnues et éprouvées auprès des principaux détaillants aux États-Unis et au Canada. Nous proposons des services flexibles qui maximisent l’efficacité. Acosta possède le talent et la technologie nécessaires pour élaborer des stratégies axées sur les données, la portée et les relations, afin de mettre en œuvre ces stratégies, ainsi que les outils pour surveiller, suivre et optimiser les résultats basés sur les indicateurs pour les clients et les détaillants. Acosta et ses filiales, de bonne foi, estiment que cette fourchette de rémunération affichée est la fourchette précise pour ce poste au moment de cette publication. Acosta pourrait finalement payer plus ou moins que la fourchette affichée en fonction des qualifications des candidats et des lieux. Cette fourchette peut être modifiée à l’avenir. Acosta et ses filiales sont des employeurs offrant l’égalité des chances. Nous nous engageons à fournir des aménagements pour les personnes handicapées. Si vous avez besoin d’un aménagement, nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins, dans la mesure requise par la loi. Les déclarations ci-dessus ont pour but de décrire la nature générale et le niveau de travail effectué par les personnes affectées à cette classification. Elles ne doivent pas être interprétées comme une liste exhaustive de toutes les responsabilités, tâches et compétences requises du personnel ainsi classé. Mosaic se réserve le droit de modifier tout ou partie des descriptions de poste à sa discrétion afin de répondre aux besoins de l’entreprise, voire de les dépasser. En soumettant votre candidature, vous acceptez et acceptez la Déclaration de confidentialité d’Acosta et les Conditions d’utilisation. Acosta, and its subsidiaries, is an Equal Opportunity Employer