Voici ce qui vous attend dans le cadre de vos fonctions : Le ou la spécialiste du développement au détail de Danone participe directement à la croissance des ventes en magasin en exécutant le plan stratégique de vente au détail de Danone dans un territoire assigné (région du Centre-du-Québec). Grâce à une couverture optimale des points de vente et à des relations gagnant-gagnant, cette personne étendra la présence de Danone sur le terrain (distribution, espace, présentoirs, disponibilité sur les tablettes, points d’interruption) conformément aux priorités en matière de vente au détail. Le spécialiste du développement au détail tirera parti des ressources de vente au détail (données et outils) pour assurer la conformité et saisir les occasions en magasin. Il s’agit d’un rôle unique de développement des ventes qui implique des interactions quotidiennes avec les consommateurs et les clients.  Fonctions principales : Suivre les lignes directrices d’exécution de la stratégie pour assurer la conformité et cibler les occasions de ventes auprès des consommateurs. Cultiver des relations mutuellement bénéfiques, savoir garder le cap sur les objectifs et aiguiser continuellement sa connaissance des consommateurs. Négocier et gérer activement la distribution, la place et la visibilité accordées aux produits dans les étalages et sur les tablettes. Interpréter les données des ventes et des unités, de même que les parts de marché, pour cerner les opportunités. Négocier le placement des outils de marchandisage et des unités réfrigérées. Faire le bilan des activités avec les clients et influencer la gestion de l’inventaire afin de maximiser les pré-commandes en magasin. Faire preuve de créativité, sortir des sentiers battus et travailler en équipe en partageant ses connaissances et en apprenant des autres. Planifier et organiser sa route de travail en établissant ses priorités; suivre sa progression en temps réel pour mieux atteindre l’entièreté des objectifs dans les délais établis. Couvrir efficacement le territoire assigné. #LI-NORAM  Formation et compétences recherchées• Diplôme universitaire en administration ou dans un autre domaine pertinent• Au moins deux ans d’expérience dans un poste de représentant des ventes ou un autre poste pertinent• Bilinguisme en anglais et français requis• Intérêt pour le marché des produits de consommation• Orientation client et talent pour la communication et la résolution de problèmes• Capacité à travailler de manière indépendante et à gérer le temps et les priorités• Flexibilité, attitude positive et respect de l’intégrité• Maîtrise des techniques de vente et capacité à persuader à l’aide de faits et de chiffres• Forte connaissance de Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel)• Habite le territoire désigné• Possède un permis de conduire valide

Êtes-vous prêt à vous joindre à notre incroyable équipe? C'est-à-dire que :

Vous travaillerez pour  une société certifiée B Corp qui est aussi l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada nommé pendant cinq années consécutives. Autrement dit, vous serez imprégné d'une culture riche et engageante, inclusive et centrée sur l'humain, performante et éco-responsable.Vous bénéficierez de nos avantages sociaux comprenant un régime d'assurance incluant une couverture santé payée à 100 %  dès le premier jour et des crédits flexibles via un compte mieux-être, un compte de dépense en santé ou un REER. De plus, nous offrons un régime d’épargne-retraite collectif concurrentiel dans lequel Danone égalera vos cotisations. Nos prestations de congé parental exceptionnelles soutiennent le principal et le second parent responsable. Notre programme d’aide aux employés et notre service de télémédecine sont également disponibles pour assurer votre bien-être.Vous profiterez de nos politiques flexibles et hybrides offrant un environnement de travail qui répond au mieux à vos besoins. Notre politique de vacances flexibles vous permet de prendre autant de congés payés que vous en avez besoin. Nous offrons également, entre autres, un horaire d’été et des vendredis après-midi sans réunion. Nos lieux de travail comprennent des espaces de travail neufs, dynamiques et collaboratifs où il fait bon travailler en équipe.Vous aurez accès à diverses initiatives de formation, tant à l’interne qu’en ligne car nous accordons de l'importance à votre croissance et à votre perfectionnement professionnel. Nous offrons également des programmes de mentorat, de perfectionnement en leadership et de remboursement des frais de scolarité pour soutenir votre avancement professionnel.Vous aurez l'opportunité de faire une différence dans la communauté grâce à notre partenariat avec le Club des petits déjeuners du Canada. Depuis 25 ans, nous collaborons avec l’organisation pour offrir aux enfants un petit-déjeuner nutritif dans un environnement confortable, afin de les aider à atteindre leur plein potentiel.

 

Qu’attendez-vous? Rejoignez notre équipe et profitez de ces avantages exceptionnels!

 

Danone Canada est une unité d’affaires de Danone et œuvre depuis ses sièges sociaux de Boucherville, au Québec, et de Toronto, en Ontario. Danone Canada est la plus importante entreprise certifiée B Corp au pays, attestant qu’elle répond aux normes les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de responsabilité et de transparence. D’une année à l’autre, Danone est reconnue comme l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada pour son environnement de travail avant-gardiste et a reçu la certification parité Femmes dans la gouvernance pour notre engagement envers l’égalité des genres en milieu de travail. Nous avons plus de 500 employés à travers le Canada engagés et prêts à réaliser la mission de Danone : Apporter la santé par la nutrition au plus grand nombre, en travaillant sur des marques fortes telles qu’Activia, Oikos, Danone, Silk, International Delight et plusieurs autres. Joignez-vous à notre mouvement pour un monde plus en santé : One Planet. One Health BY YOU! (Engage-toi avec Danone pour la planète et la santé.)

 

Danone Canada n’accueille pas seulement ce qui vous rend unique, nous le valorisons! Nous souscrivons fièrement au principe d’égalité des chances, tant pour le personnel en place que pour les candidats, quels que soient leur culture, religion, handicap, sexe, orientation sexuelle, identité, expression de genre ou âge. Fidèles à nos valeurs d’ouverture et d’humanisme, tous nos employés partagent la même conviction de collaborer tous ensemble avec respect et dignité.  

 

Notez que le masculin est employé uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous encourageons la diversité et invitons toutes les personnes qui possèdent les compétences susmentionnées à poser leur candidature.