Excellente opportunité pour un/une Acheteur Stratégique motivé(e) à la recherche de développement de carrière dans l’une des top entreprise Aéronautique a Montréal!
Description :
Consolider toutes les activités transversales de l'équipe (projets / Planification / Coûts / Risques & Opportunités) liées au projet.Mettre en place et gérer la gouvernance ainsi que le calendrier des activités de l'équipe (Revue de la feuille de route, gouvernance interne).Soutenir le déploiement du tableau de bord de l'équipe et piloter le rythme des activités.Effectuer occasionnellement la mise en œuvre de la gouvernance pour les nouveaux projets, notamment : la structure des réunions, le système de suivi des projets comprenant des indicateurs de performance clés et le suivi des actions.Participer à l'élaboration de la feuille de route et du plan annuel d'évolution des stratégies d'achats.Contribuer aux activités d'approvisionnement, gérer les appels d'offres et les négociations contractuelles afin d'obtenir les meilleures conditions d'achat conformément aux exigences de l'entreprise.Suivre le contrat (pendant les phases d'innovation, de développement, de production et de support) avec les fournisseurs et partenaires internes de la Société afin de s'assurer de la pleine application des termes et conditions du contrat pendant toute sa durée et garantir que les livrables fournis par les prestataires respecter en tous points les performances attendues (logistique, support, qualité, coût, etc.).Gérez les relations quotidiennes avec les fournisseurs et les projets en cours pour maximiser la valeur client, tout en minimisant le TCO (coût total de possession) et les risques.Participer aux MFT/MDT (équipes multifonctionnelles/multidivisions) tout au long des phases d’appel d’offres, de négociation et d’exécution du contrat.Contribuer à la mise en œuvre de solutions numériquesSe conformer aux documents de procédure Airbus.Compétences & Qualifications :
Expérience dans le domaine de l'approvisionnement, de préférence plusieurs années dans le domaine aéronautique (Achats & SC – Acheteur Aerospace – Medium).Connaissance contractuelle efficace et négociateur international avec une expérience commerciale et contractuelle avérée, ainsi que des connaissances juridiques.Expérience en gestion des relations avec les fournisseurs et en approvisionnement, ou autre expérience équivalente dans la gestion de parties prenantes externes.Négociation Un niveau avancé d'anglais et une connaissance pratique du français sont requis.De solides compétences relationnelles et une bonne gestion des parties prenantes : écoute, négociation, gestion des conflits, communication et compétences interculturelles dans un contexte international.Capacité à être flexible, pragmatique et à avoir un style de travail analytique tout en ayant un bon souci du détail.Bonne capacité à travailler de manière indépendante au sein d'équipes internationales dans un environnement exigeant et en constante évolution.Bilingue - Maîtrise de l'anglais et du français.Excellent opportunity for a motivated Strategic Buyer looking to grow their career in one of the leading Aerospace companies in Montreal!
Description:
Consolidate all cross-functional activities of the team (projects / Planning / Costs / Risks & Opportunities) related to the project.Set up and manage the governance as well as the calendar of the team's activities (Roadmap review, internal governance).Support the deployment of the team dashboard and drive the pace of activities.Occasionally perform governance implementation for new projects including: meeting structure, project tracking system including key performance indicators and action tracking.Participate in the development of the roadmap and the annual plan for the evolution of purchasing strategies.Contribute to sourcing activities, manage tenders and contract negotiations in order to obtain the best purchasing conditions in accordance with the Company's requirements.Monitor the contract (during the innovation, development, production and support phases) with suppliers and internal partners of the Company in order to ensure full application of the terms and conditions of the contract throughout its duration and guarantee that the deliverables provided by the service providers comply in all respects with the expected performance (logistics, support, quality, cost, etc.).Manage day-to-day supplier relationships and ongoing projects to maximize customer value, while minimizing TCO (total cost of ownership) and risk.Participate in MFTs/MDTs (multi-functional/multi-divisional teams) throughout the tendering, negotiation and contract execution phases.Contribute to the implementation of digital solutions.Comply with Airbus procedural documents.Skills & Qualifications:
Experience in the field of supply, preferably several years in the aeronautical field.(Procurement & SC - Buyer Aerospace - Medium).Effective contractual knowledge and international negotiator with proven commercial and contractual experience, as well as legal knowledge.Experience in supplier relationship management and procurement, or other equivalent experience in managing external stakeholders.Negotiation An advanced level of English and a working knowledge of French are required.Solid relational skills and good management of stakeholders: listening, negotiation.Conflict management, communication and intercultural skills in an international context.Ability to be flexible, pragmatic and have an analytical work style while having good attention to detail.Good ability to work independently within international teams in a demanding and constantly changing environment.Bilingual - Fluent in English and French.Contact Information:
Should you wish to contact me directly with your CV, please don't hesitate to email me at abachelot[at]astoncarter.com
Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 / Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486
Pay and Benefits
The pay range for this position is $80000.00 - $110000.00
Workplace Type
This is a hybrid position in Montreal,QC.
\n
\n À propos d'Aston Carter:\n
Aston Carter fournit des solutions de talent de classe mondiale à des milliers de clients à travers le monde. Spécialisés dans la comptabilité, la finance, les ressources humaines, l’acquisition de talents, la chaîne d’approvisionnement et certaines professions administratives, nous étendons les capacités des entreprises à la pointe de l'industrie. Nous nous appuyons sur notre profonde expertise en matière de recrutement et sur notre réseau expansif pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de notre communauté de talents avec agilité et excellence. Avec des bureaux aux États-Unis, au Canada, en Asie-Pacifique et en Europe, Aston Carter est au service d’un grand nombre d’entreprises du Fortune 500. Nous sommes fiers d’avoir remporté le double diamant ClearlyRated Best of Staffing® pour notre service aux clients et aux talents.\n
\n \n La diversité, l’équité et l’inclusion\n \n\n Chez Aston Carter, la diversité et l’inclusion constituent le pont vers l’équité et la réussite de notre personnel. La diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) sont ancrées dans notre culture par : \n
\n \n L’embauche des talents diversifiés ;\n Le maintien d’un environnement inclusif par une autoréflexion permanente ;\n La mise en place d’une culture de soin, d’engagement, et de reconnaissance par des résultats concrets ;\n L’assurance des opportunités de croissance pour nos gens.\nAston Carter est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut d’ancien combattant, d’un handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
\n \nSi vous souhaitez faire une demande d’accommodement raisonnable, tel que la modification ou l’ajustement du processus de demande d’emploi ou d’entrevue à cause d’un handicap, veuillez envoyer un courriel à astoncarteraccommodation@astoncarter.com pour connaître d’autres options d’accommodement.
\n \n \nNuméro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)
\n Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)\n
Aston Carter provides world-class corporate talent solutions to thousands of clients across the globe. Specialized in accounting, finance, human resources, talent acquisition, procurement, supply chain and select administrative professions, we extend the capabilities of industry-leading companies. We draw on our deep recruiting expertise and expansive network to meet the evolving needs of our clients and talent community with agility and excellence. With offices across the U.S., Canada, Asia Pacific and Europe, Aston Carter serves many of the Fortune 500. We are proud to be a ClearlyRated Best of Staffing® double diamond winner for both client and talent service.
\n Diversity, Equity & Inclusion\nAt Aston Carter, diversity and inclusion are a bridge towards the equity and success of our people. DE&I are embedded into our culture through:
\n Hiring diverse talent\n Maintaining an inclusive environment through persistent self-reflection\n Building a culture of care, engagement, and recognition with clear outcomes\n Ensuring growth opportunities for our people\nThe company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.
\nIf you would like to request a reasonable accommodation, such as the modification or adjustment of the job application process or interviewing process due to a disability, please email astoncarteraccommodation@astoncarter.com for other accommodation options.
\n \nPersonnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)
\n Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)