Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble.
Dans le cadre des métiers Procurement & Supply Chain au sein de la Practice Manufacturing & Operations France, nos équipes en Staffing Management recherche un(e) assistant(e) afin de l’aider à gérer les besoins et le périmètre de consultants sur les métiers Achats, Approvisionnements et Performance Fournisseurs.
Vos principales missions seront les suivantes :
• Accompagner le Staffing Manager sur la gestion des collaborateurs : revue du dossier de compétences, analyse et proposition des besoins en lien avec leurs compétences, organisation des points de suivi individuel.
• Réceptionner via l’outil les différents besoins, et transmettre, après étude et compréhension, les profils de consultants pertinents et/ou lancer une demande de sourcing auprès du Talent Acquisition.
• Relancer les propriétaires des besoins pour suivre les profils proposés jusqu’à la qualification du/des profils.
• Anticiper l’arrivée des futurs collaborateurs : suivi de la création des dossiers de compétences et traitement, envoi aux équipes sales et management en amont de leur intégration, organisation des points de suivi individuels pour l’onboarding.
• Collaborer et créer des synergies avec les différentes parties prenantes Managers, Sales, Talent Acquisition, Ressources Humaines.