Supervisor (a) Junior de Centro de Distribución
Cargill
¿Quiere construir un futuro más sólido, sustentable y cultivar tu carrera? Súmate al equipo global de Cargill que cuenta con 160,000 empleados que están comprometidos en usar maneras seguras, responsables y sustentables de nutrir al mundo. Este puesto está dentro del negocio de proteína y sal de Cargill, con el que proveemos productos alimenticios saludables de alta calidad a una amplia gama de clientes, desde operadores de servicios de alimentos y tiendas de comestibles hasta fabricantes y exportadores
**PROPÓSITO E IMPACTO LABORAL**
El/la Coordinador(a) del Centro de Distribución asegurará el envío de los productos resguardados en el almacén para proporcionar el suministro correcto de productos a las rutas de entrega. En este rol, coordinará las actividades diarias de los operadores para garantizar una rotación eficiente de los productos resguardados en el almacén.
**RESPONSABILIDADES CLAVE**
+ Supervisar, coordinar y controlar la ejecución del movimiento de mercancías del Centro de Distribución, desde las entradas, almacenamiento, preservación, despacho, devoluciones y optimización de los niveles de inventario y rotación de los inventarios.
+ Llevar a cabo la entrada de datos informáticos para realizar un seguimiento de los procesos y movimientos de mercancías.
+ Responsable de las decisiones de personal relacionadas con la contratación, el desempeño y las acciones disciplinarias para sus reportes directos. También pasará tiempo completando las mismas tareas que los empleados de su equipo.
+ Liderar la cultura de calidad, medio ambiente, salud y seguridad entre los miembros del área y coordinar las acciones orientadas a la eliminación de posibles riesgos para las personas y equipos, a través de inspección constante para revisión de acciones inseguras y propuestas de planes de acción.
+ Asegurar el cuidado de los activos fijos (infraestructura, equipos) y mano de obra, así como la formación de los colaboradores, realización de pruebas técnicas y acompañamiento al personal durante su nivelación.
+ Liderar los procesos de comunicación, clima y desarrollo del personal a cargo.
+ Gestionar el cumplimiento de los indicadores logísticos de los procesos de recepción, almacenamiento y entregas dentro de las métricas establecidas.
+ Otros deberes asignados
\#LI-CC3
\#LI-Onsite
**CALIFICACIONES**
**MÍNIMAS**
+ Ingeniería Industrial o licenciatura en administración de empresas o a fines
+ 2 años de experiencia en el manejo de actividades de administración de almacenes e inventario Experiencia coordinando un equipo de operarios
+ Experiencia en manejo de personal
+ Disponibilidad para laborar en turnos rotativos
+ Excel intermedio
**PREFERIDAS**
+ Experiencia utilizando aplicaciones de software relacionados: SAP
+ Vehículo Propio
+ Conocimiento del idioma inglés
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