Votre environnement de travail chez EXP

En tant que membre de l’équipe Infrastructure et transport, vous jouerez un rôle essentiel dans le cadre du projet de prolongement de la ligne bleue du métro de Montréal, l’un des plus grands projets d’infrastructure au Québec, avec un investissement de plus de 4 milliards de dollars. Vous travaillerez depuis les bureaux de la Société des Transports de Montréal et collaborerez avec une équipe multidisciplinaire sur des infrastructures souterraines complexes en milieu urbain. Ce projet nécessitera une coordination étroite avec des partenaires externes tels que la Ville de Montréal, Hydro-Québec, Bell, et Énergir.

Vos principales responsabilités :

Assurer la conformité des travaux avec les plans de sécurité et prévention des risques (PCPMO) en collaboration avec l’agent de MEO de site; Surveiller et suivre l'avancement des travaux dans votre zone de responsabilité, en veillant au respect des échéanciers; Rédiger et diffuser des rapports journaliers détaillant les progrès des travaux, incluant des photos et des observations; Participer à la rédaction des rapports d'inspection et des essais pour les activités relevant de la STM; Assurer le suivi des méthodes de travail et des procédures de protection environnementale sur site; Identifier et résoudre les problèmes techniques ou de service sur le chantier en collaboration avec les autres intervenants; Participer à l'émission de RNC et à la mise en place d'actions correctives en collaboration avec l’ingénieur résident et le technicien qualité; Veiller à la coordination entre plusieurs contrats et à l'avancement des travaux dans le respect des standards de qualité; Participer aux réunions de chantier hebdomadaires et aux inspections avant le bétonnage; Supporter la direction de projet dans l’analyse et la validation des modifications apportées à l’étendue du projet; Collaborer à la gestion de la sécurité sur le chantier, en particulier lors des événements majeurs, et participer à l’organisation des réunions SST.

Profil recherché :

Détenir un Diplôme d’Étude Collégial ou toute autre formation jugée pertinente; Minimum de 5 ans d’expérience dans le domaine de la construction; Carte ASP-Construction valide; Excellentes compétences en communication et gestion des priorités; Capacité à travailler en équipe et à maintenir des relations professionnelles solides avec les intervenants; Sens du détail, rigueur et professionnalisme.

Avantages à travailler chez EXP :

Un salaire concurrentiel avec le marché;  La possibilité d’évoluer au sein de l’entreprise; L’engagement à soutenir et favoriser la conciliation travail-famille; Un régime d’assurance collective flexible incluant un régime d’invalidité de courte et longue durée, un programme d’aide aux employés (PAE) et des services de soins de santé virtuels; Un régime d’épargne retraite; L’accès à un programme de remboursement de frais liés à des activités de mieux-être; L’accès à un programme de bonification; L’accès à la formation continue; Une entreprise tournée vers le développement durable et sa communauté; Une entreprise tournée vers l’équité, la diversité et l’inclusion; Et plus encore.
 EXP souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi. Les candidatures des femmes, des membres de minorités visibles et de minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées. Les personnes en situation de handicap qui le désirent peuvent obtenir des mesures d’adaptation pour le processus de sélection en nous contactant à l’adresse courriel suivante: hrsupport@exp.com.