Ardagh Metal Packaging Netherlands B.V. is een producent van blikjes voor de drankenindustrie. Vanuit onze locatie in Oss produceren wij dagelijks ruim 9 miljoen blikjes voor diverse grote merken. Ons hoofdkantoor is gevestigd in Zwitserland. Wij zijn onderdeel van de Ardagh Group die naast blikverpakkingen ook actief is in de glasindustrie. In Oss werken ruim 350 collega’s waarvan het merendeel werkzaam is in een vijf ploegendienst.
Wij zijn op zoek naar een nieuwe collega die enthousiast wordt van een hightech procesomgeving in de functie van;
Toolroom Technician
2 ploegendienst
In deze functie ben je met name bezig net het controleren, meten en samenstellen van sets snij- en vormgereedschappen voor het vervaardigen van 2-delige aluminium drankenbussen. Je gaat zelfstandig te werk en zorg voor de juiste voorraden zodat de continuïteit van ons productieproces gewaarborgd blijft.
Je werkzaamheden;
• Het samenstellen van de snij- en vervormgereedschappen t.b.v. productie.
• Je voert de nodige bewerkingen op de gereedschappen uit middels de CNC techniek.
• Je draagt zorg voor het altijd aanwezig zijn van snij- en vervormgereedschap t.b.v. de productie.
• Je controleert het van de lijn teruggekomen gereedschap op visuele en meetbare kenmerken en neemt de benodigde en juiste acties
• Je verzorgt de administratie rondom de voorraden en bestellingen.
• Het analyseren van structurele productieproblemen en het maken van verbetervoorstellen.
Jouw profiel;
• Je beschikt over een afgeronde MBO opleiding, WTB, AOT, Installatietechniek of gelijkwaardig.
• Je hebt ervaring met complexe CNC technieken voor het slijpen van gereedschappen.
• Je kan (elektrische) meetapparatuur bedienen en afstellen.
• Je bent in staat machines af te stellen en te repareren.
• Je bent in staat product afwijkingen te vertalen naar machine afwijkingen.
• Je bent communicatief vaardig in zowel Nederlands als Engels
• Je kan zowel in teamverband als zelfstandig werken.
Wij bieden;
• Een uitdagende en zelfstandige functie met volop opleidingsmogelijkheden.
• Een marktconform salaris en 16% ploegentoeslag.
• 27 vakantie,-en 13 ADV dagen per kalenderjaar.
• Een jaarlijkse winstafhankelijke uitkering gebaseerd op een % van het jaarsalaris.
• Een eindejaarsuitkering.
• Uitzicht op een vast dienstverband.