Technicien(e) de maintenance – CDI - Morangis

A propos de Stanley Black&Decker

Vous avez sûrement déjà entendu parler de nos marques emblématiques : FACOM, DEWALT, STANLEY, BLACK+DECKER #EXPERT #LENOX ? Toutes ces marques iconiques font partie de Stanley Black & Decker, groupe américain, leader international de l'outillage.

Chez STANLEY BLACK & DECKER, nous valorisons la diversité, l'équité et l'inclusion et nous sommes fiers de créer un environnement de travail où tout le monde est le bienvenu. Nous croyons que la diversité des expériences, des perspectives et des idées est ce qui nous permet de réussir et d'innover.

A propos de STANLEY® Engineered Fastening  

Chez STANLEY®Engineered Fastening (SEF), nous sommes motivés par le désir d’élever ce que nos clients créent.

Nos marques leaders du secteur, Avdel®, Integra™, Nelson®, Optia®, POP®, STANLEY®, Assembly Technologies et Tucker®, représentent le portefeuille le plus diversifié au monde de produits et de solutions de fixation et d'assemblage. Soutenus par une équipe de résolveurs de problèmes passionnés et réactifs, nous donnons aux ingénieurs les moyens de changer le monde.

Pour en savoir plus sur rendez-vous sur notre site web :

👉www.stanleyengineeredfastening.com et https://www.stanleyblackanddecker.com/

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous recrutons notre futur(e) Technicien(ne) de maintenance chez Stanley Engineered Fastening, localisé sur notre site de Paris (Morangis).

En tant que Technicien(ne) de maintenance, vous reporterez au Responsable du Service Technique, au KAM, au Sr KAM ou au Directeur.

Vous serez responsable de la bonne relation avec nos clients (secteur automobile principalement), en vous déplaçant chez eux en France, de manière générale, et ponctuellement à l’étranger.

Après une période de formation vous assurerez : les mises en service, la maintenance, le dépannage, la formation à nos produits, le suivi client.

Vous analyserez les exigences et contraintes techniques des clients et trouver la meilleure solution d'équipement Tucker (EQT).

Pour atteindre votre objectif, vous devrez travailler en étroite collaboration avec le KAM d'EQT.

Vous assumerez un rôle crucial pour collecter, comprendre et convertir le besoin du client en solutions d'équipement SEF alignées avec le produit et stratégie de prix pour chaque client.

Une bonne relation client sera importante afin d’atteindre vos objectifs.

Responsabilités clés :

Gérer la maintenance des machines (remplacement des pièces de rechange, maintenance de sections entières de production)Réparer et remplacer des composants matériels présentant un défautRéaliser des mises en service individuelles et massivesSuivre les cahiers des charges et optimiser les processus de l'usineDiagnostiquer les défauts et proposez des mesures correctivesConstruire un réseau avec les clientsFormer les techniciens de maintenance (en interne et sur site chez le client) et assurer l’assistance chez les clients Reporting des activités Connaître les spécifications techniques et les contraintes de fabrication des clientsFaire la promotion des Systèmes (SWS – SPR)Gérer les prix valides des pièces de rechange et le support de service pour le projet et la liste de prix des contrats OEM.

Profil recherché :

Formation Bac +2 minimum (mécanique, électrique, électromécanique, automatisme)Connaissances des systèmes SWS et/ou SPRUne expérience significative chez un équipementier automobile ou dans l’industrie manufacturièreForte relation client Vous aimez le terrain et êtes manuelVous aimez prendre des initiativesLa maîtrise de l’anglais courant est obligatoire

Ce que nous offrons :

Une bonne ambiance de travail Statut cadre avec mutuelle familialeUne rémunération : à partir de 39k€ brut annuel en fixe selon expérience sur 12 mois Intéressement, participation, épargne salariale, tickets restaurant   Un véhicule de fonction, téléphone, ordinateur portable

Nous nous engageons à créer une culture d'entreprise qui célèbre la diversité et où chacun se sent respecté et valorisé

We Don’t Just Build The World, We Build Innovative Technology Too.

Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 58,000 professionals in 60 countries across the globe. Here, you’ll get the unique chance to impact some of the world’s most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black + Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights.

Who We Are 

We’re the World’s largest tool company. We’re industry visionaries. We’re solving problems and advancing the manufacturing trade through innovative technology and our Industry 4.0 Initiative. We are committed to ensuring our state-of-the-art “smart factory” products and services provide greater quality to our customers & greater environmental and social value to our planet. We are unique in that we have a rich and storied history dating back to 1843, but that hasn't stopped us from evolving into a vibrant, diverse, global growth company.

Global Benefits & Perks
You’ll be rewarded with a competitive salary plus receive entitlements and benefits unique to your country of hire. 

What You’ll Also Get

Career Opportunity: Career paths aren’t linear here. Being part of our global company with 60+ brands gives you the chance to grow and develop your skills along multiple career paths.

Learning & Development: 
Our lifelong learning philosophy means you’ll have access to a wealth of state-of-the-art learning resources, including our Lean Academy and online university (where you can get certificates and specializations from renowned colleges and universities).

Diverse & Inclusive Culture:
We pride ourselves on being an awesome place to work. We respect and embrace differences because that’s how the best work gets done. You’ll find we like to have fun here, too.

Purpose-Driven Company:
You’ll help us continue to make positive changes in the local communities where we work and live as well as in the broader world through volunteerism, giving back and sustainable business practices.